Danh mục

Tuyển dụng

Cập nhật những xu hướng tuyển dụng, kinh nghiệm tuyển dụng mới nhất để các HR, chuyên gia nhân sự thu phục được các nhân tài về cho công ty của mình. Những bài viết trong danh mục sẽ trở thành cẩm nang tuyển dụng mà mỗi nhà tuyển dụng cần.

Reference Check - Cách HR xác minh ứng viên qua người tham chiếu

Reference Check - Cách HR xác minh ứng viên qua người tham chiếu

Kết quả kiểm tra người tham chiếu ảnh hưởng phần lớn tới kết quả tuyển dụng của doanh nghiệp. Vậy reference check, mục tiêu khi thực hiện xác minh là gì. Đâu là những thông tin ứng viên nên biết về quá trình reference check của nhà tuyển dụng.

Tin mới nhất

Tuyển dụng

Purple Squirrel là gì? Làm sao để lôi kéo ứng viên về công ty ngay khi phỏng vấn

Purple Squirrel là gì mà nhiều doanh nghiệp liên tục săn lùng và tìm kiếm để lôi kéo về doanh nghiệp làm việc? Một doanh ...

22-12-2020 - 1188 lượt xem
Purple Squirrel là gì? Làm sao để lôi kéo ứng viên về công ty ngay khi phỏng vấn
Tuyển dụng

Thư chúc mừng trúng tuyển viết như nào? Có lưu ý nào khi viết thư mời nhận việc

Sau khi trải qua nhiều nỗ lực tuyển dụng, từ công việc đăng tuyển, lọc hồ sơ xin việc và thư mời phỏng vấn thì bạn đã ...

22-12-2020 - 4389 lượt xem
Thư chúc mừng trúng tuyển viết như nào? Có lưu ý nào khi viết thư mời nhận việc
Tuyển dụng

Bỏ túi công thức chọn lọc CV xin việc hiệu quả Headhunter không thể bỏ lỡ

CV là gì? Các nhà tuyển dụng thường sàng lọc CV xin việc như thế nào? Các bước quan trọng trong quá trình sàng lọc là ...

21-12-2020 - 1653 lượt xem
Bỏ túi công thức chọn lọc CV xin việc hiệu quả Headhunter không thể bỏ lỡ
Tuyển dụng

Nghệ thuật tuyển dụng bằng thủ pháp tâm lý đặc biệt nhà tuyển dụng cần biết

Tuyển dụng luôn là một vấn đề được quan tâm và chú ý đầu tư khi nguồn nhân lực luôn là một phần cần thiết cho cả công ty ...

21-12-2020 - 1632 lượt xem
Nghệ thuật tuyển dụng bằng thủ pháp tâm lý đặc biệt nhà tuyển dụng cần biết
Tuyển dụng

Cách xem nhân tướng học trong tuyển dụng để chọn được nhân tài

Nhân tướng học được đóng góp trong vấn đề sử dụng làm kỹ năng tuyển dụng nhân sự. Những chi tiết trên khuôn mặt có thể ...

20-12-2020 - 3287 lượt xem
Cách xem nhân tướng học trong tuyển dụng để chọn được nhân tài
Tuyển dụng

Kinh nghiệm phỏng vấn: Vì sao ứng viên nữ thường ngại đàm phán lương?

Là một ứng viên nữ, để tránh rắc rối hay những vấn đề nhạy cảm về lương thưởng vì không có kinh nghiệm phỏng vấn, bạn ...

19-12-2020 - 1500 lượt xem
Kinh nghiệm phỏng vấn: Vì sao ứng viên nữ thường ngại đàm phán lương?
Tuyển dụng

Kinh nghiệm phỏng vấn: 4 bước cần thiết để có một cuộc phỏng vấn chuyên nghiệp

Kinh nghiệm phỏng vấn đóng một vai trò quan trọng trong vấn đề tuyển dụng nhân sự. Hãy cực kỳ cẩn thận trong vấn đề đặt ...

18-12-2020 - 1576 lượt xem
Kinh nghiệm phỏng vấn: 4 bước cần thiết để có một cuộc phỏng vấn chuyên nghiệp
Tuyển dụng

Chọn lọc CV như thế nào? 5 Bước giúp sàng lọc CV xin việc hiệu quả

Các nhà tuyển dụng thường chọn lựa CV xin việc như thế nào? Bạn cần đáp ứng được những tiêu chí nào để được các nhà ...

17-12-2020 - 2310 lượt xem
Chọn lọc CV như thế nào? 5 Bước giúp sàng lọc CV xin việc hiệu quả
Tuyển dụng

Tuyển dụng: Làm sao để có thể nắm rõ được tâm lý ứng viên?

Tuyển dụng luôn là một điểm rất được quan tâm đối với công ty khi mà nguồn nhân lực là nguyên nhân chính giúp cho công ...

17-12-2020 - 3083 lượt xem
Tuyển dụng: Làm sao để có thể nắm rõ được tâm lý ứng viên?
Tuyển dụng

Tổng hợp các phương pháp đánh giá và tuyển dụng nhân sự tiềm năng

Tìm được ứng viên tiềm năng trong vô vàn hồ sơ xin việc chính là công việc của nhà tuyển dụng. Nhà phỏng vấn cần lưu ý ...

17-12-2020 - 4852 lượt xem
Tổng hợp các phương pháp đánh giá và tuyển dụng nhân sự tiềm năng
Tuyển dụng

Ứng dụng về nhân tướng học trong công việc tuyển dụng và để quản lý nhân sự

Nhân tướng học là gì? Nó có tác dụng gì trong việc tuyển dụng? Ứng dụng về nhân tướng học trong công việc tuyển dụng và ...

16-12-2020 - 2414 lượt xem
Ứng dụng về nhân tướng học trong công việc tuyển dụng và để quản lý nhân sự
Tuyển dụng

Khám phá quy trình tuyển dụng Data Engineer chuyên nghiệp

Data Engineer (Kỹ sư dữ liệu) hiện nay đang là một ngành phát triển và dần nhận được sự quan tâm từ mọi người khi tuyển ...

15-12-2020 - 2261 lượt xem
Khám phá quy trình tuyển dụng Data Engineer chuyên nghiệp
Tuyển dụng

Các tiêu chí đánh giá ứng viên tuyển dụng đem lại hiệu quả tốt nhất

Để tìm ra ứng viên phù hợp nhất với vị trí công việc tại công ty, ít nhất nhân sự phải xây dựng những tiêu chí đánh giá ...

15-12-2020 - 4334 lượt xem
Các tiêu chí đánh giá ứng viên tuyển dụng đem lại hiệu quả tốt nhất
Tuyển dụng

Quy trình tuyển dụng nhân viên bán hàng chọn lọc được nhân tài

Công ty nào cũng muốn tuyển được ứng viên hàng đầu nhưng dù nhân viên có giỏi đến đâu mà không phù hợp với công ty thì ...

13-12-2020 - 3459 lượt xem
Quy trình tuyển dụng nhân viên bán hàng chọn lọc được nhân tài
Tuyển dụng

Nâng cao công tác tuyển dụng với chỉ số KPI tuyển nhân viên ngành HR

Việc áp dụng các chỉ số KPI để tuyển dụng sẽ nhằm tăng hiệu quả trong việc lựa chọn ứng viên chất lượng cho doanh ...

12-12-2020 - 1433 lượt xem
Nâng cao công tác tuyển dụng với chỉ số KPI tuyển nhân viên ngành HR
Xem thêm

Tuyển dụng

Cập nhật những xu hướng tuyển dụng, kinh nghiệm tuyển dụng mới nhất để các HR, chuyên gia nhân sự thu phục được các nhân tài về cho công ty của mình. Những bài viết trong danh mục sẽ trở thành cẩm nang tuyển dụng mà mỗi nhà tuyển dụng cần.

Bài viết nổi bật

Sơ đồ quy trình tuyển dụng nhân sự và quy trình tuyển dụng hiệu quả nhất
27-06-2019 - 70326 lượt xem
Sơ đồ quy trình tuyển dụng nhân sự và quy trình tuyển dụng hiệu quả nhất
Bật mí kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự hiệu quả, chất lượng nhất
06-08-2020 - 8107 lượt xem
Bật mí kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự hiệu quả, chất lượng nhất
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn nhân viên xuất nhập khẩu đầy đủ nhất
01-12-2020 - 7080 lượt xem
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn nhân viên xuất nhập khẩu đầy đủ nhất
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn dành riêng nhân viên kinh doanh du lịch
05-12-2020 - 10365 lượt xem
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn dành riêng nhân viên kinh doanh du lịch
Tự tin trả lời các câu hỏi phỏng vấn ứng viên ngành tổ chức sự kiện.
05-12-2020 - 11219 lượt xem
Tự tin trả lời các câu hỏi phỏng vấn ứng viên ngành tổ chức sự kiện.
Trở thành nhân viên lễ tân với bộ sưu tập các câu hỏi phỏng vấn đầy đủ nhất
06-12-2020 - 7525 lượt xem
Trở thành nhân viên lễ tân với bộ sưu tập các câu hỏi phỏng vấn đầy đủ nhất
Những chế độ phúc lợi mà ứng viên muốn nghe từ nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
09-12-2020 - 8682 lượt xem
Những chế độ phúc lợi mà ứng viên muốn nghe từ nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
Đăng tin tuyển dụng giờ nào? Khung giờ vàng nào cho những bài đăng trên FB
29-12-2020 - 10889 lượt xem
Đăng tin tuyển dụng giờ nào? Khung giờ vàng nào cho những bài đăng trên FB

Nổi bật trong tuần

Sơ đồ quy trình tuyển dụng nhân sự và quy trình tuyển dụng hiệu quả nhất
27-06-2019 - 23348 lượt xem
Sơ đồ quy trình tuyển dụng nhân sự và quy trình tuyển dụng hiệu quả nhất
Đăng tin tuyển dụng giờ nào? Khung giờ vàng nào cho những bài đăng trên FB
29-12-2020 - 7055 lượt xem
Đăng tin tuyển dụng giờ nào? Khung giờ vàng nào cho những bài đăng trên FB
Tự tin trả lời các câu hỏi phỏng vấn ứng viên ngành tổ chức sự kiện.
05-12-2020 - 6780 lượt xem
Tự tin trả lời các câu hỏi phỏng vấn ứng viên ngành tổ chức sự kiện.
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn dành riêng nhân viên kinh doanh du lịch
05-12-2020 - 6017 lượt xem
Trọn bộ các câu hỏi phỏng vấn dành riêng nhân viên kinh doanh du lịch
Những chế độ phúc lợi mà ứng viên muốn nghe từ nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
09-12-2020 - 5523 lượt xem
Những chế độ phúc lợi mà ứng viên muốn nghe từ nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
Bật mí kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự hiệu quả, chất lượng nhất
06-08-2020 - 4379 lượt xem
Bật mí kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự hiệu quả, chất lượng nhất
Offer letter là gì? Cách trả lời thư mời nhận việc thông minh
06-11-2021 - 4375 lượt xem
Offer letter là gì? Cách trả lời thư mời nhận việc thông minh
Trở thành nhân viên lễ tân với bộ sưu tập các câu hỏi phỏng vấn đầy đủ nhất
06-12-2020 - 4304 lượt xem
Trở thành nhân viên lễ tân với bộ sưu tập các câu hỏi phỏng vấn đầy đủ nhất