Thực hiện hoặc hỗ trợ giải đáp các thắc mắc về chính sách lương, thưởng và chế độ trong phạm vi cho phép.Hỗ trợ các chương trình và hoạt động phúc lợi cho nhân viên.Thực hiện quyết toán thuế...
* Thực hiện các công việc liên quan đến Nhân sự- Theo dõi, tổng hợp chấm công, nghỉ phép, tăng ca- Tính lương , thưởng và chế đô khác liên quan cho CNV- Lên kế hoạch tuyển dụng và thực hiện các...
Bảo hiểm xã hộiChốt tờ rời cho nhân viên nghỉ việcLàm hồ sơ báo tăng giảm trên phần mềm TS24Thực hiện các thủ tục hưởng chế độ ốm đau, thai sản,...Theo dõi danh sách nhân viên tham gia BHXH và làm đề...
- Soạn thảo và quản lý các hồ sơ, quyết định, hợp đồng lao động- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho CBNV về lương, thưởng, chính sách- Lập và phân tích các báo cáo lương, chi phí nhân sự, biến động...
Phân tích hiệu quả sử dụng chi phí lương của các Phòng ban/ Bộ phận.Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp (nếu có).Kiểm soát định mức khoán các phòng ban phù hợp đơn giá...
Mô tả công việcGiải đáp thắc mắc liên quan đến lương, công, BHXH cho người lao động.Kiểm tra, tổng hợp chấm công, tăng ca, nghỉ phép và dữ liệu sản lượng công nhân.Thực hiện tính lương, thưởng năng...
Chi nhánh công ty tnhh thanh lễ - khách sạn the mira
Xem nhanh
- Chấm công, tính lương, thưởng và các khoản phúc lợi hàngtháng cho nhân viên.- Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN theo quyđịnh.- Quản lý hợp đồng lao động, hồ sơ nhân sự và lưu trữ...
Công ty cổ phần thương mại-dịch vụ-sản xuất lâm hiệp hưng
Xem nhanh
- Hoạch định ngân sách, cơ cấu lương- thưởng của công ty, giám sát chặt chẽ, thường xuyên báo cáo và điều chỉnh ngân sách cho phù hợp với tình hình thực tế.- Hoàn thiện chính sách phúc lợi cho...
- Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và các khoản phụ cấp, chính sách chế độ cho người lao động;- Thực hiện những công việc được cấp trên giao- Giải quyết, giải thích những thắc mắc về lương,...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:Thường xuyên theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ chính sách lương để kịp thời bổ sung, sửa đổi các chế độ chính sách của công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy...
- Thực hiện quản lý và báo cáo thuế TNCN, BHXH, Công đoàn, BH tai nạn/sức khỏe cho nhân viên và các báo cáo khác có liên quan.- Thực hiện tổng hợp công, tính lương, thanh toán lương và các công...
- Hợp tác hiệu quả với khách hàng.- Phối hợp với bộ phận tuyển dụng khi cần thiết.- Thực hiện tổng hợp công, tính lương, thanh toán lương và các công việc liên quan đến lương cho nhân viên...
The HR Executive is responsible for administering Compensation & Benefits, supporting recruitment, training, and HR operations to ensure compliance with labor laws, company policies and ISO...
An toàn lao động: Nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro từng khu vực/công việc.An toàn lao động: Lập kế hoạch và tổ chức đào tạo an toàn, PCCC.An toàn lao động: Thực hiện đăng ký, kiểm định máy móc...
C&B (Chính sách tiền lương)- Quản lý và cập nhật hệ thống quản lý lương, thưởng, và phúc lợi, bao gồm việc nhập liệu, xử lý và phân tích dữ liệu.- Xây dựng và cập nhật chính sách tiền lương,...
Payroll CalculationPrepare and review pay- slips, timekeeping reports, leave reports, and overtime reports to ensure accuracy.Address and resolve employee queries and concerns related to...
Công ty cổ phần dịch vụ gia tăng mobifone - chi nhánh hà nội
Xem nhanh
Kiểm tra, đối chiếu dữ liệu chấm công, tăng ca, nghỉ phép, nghỉ không lương.Làm hồ sơ thầu, hồ sơ dịch vụ cung ứng lao độngGiải đáp thắc mắc của người lao động về chính sách lương, thưởng, phúc...
Quản lý tiền lương – thưởng (Payroll & Bonus)Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp hàng tháng cho toàn hệ thống (khối Văn phòng, Khách sạn – Resort, Khu vui chơi, Cảng, Dự án...).Đảm bảo...
Thực hiện báo cáo chuyên môn, báo cáo định kỳ và các công tác khác theo chỉ đạo.Xây dựng quy trình, quy chế công tyThực hiện các công việc liên quan đến hồ sơ nhân sự, thực hiện công tác về BHXHXây...
Có kinh nghiệm tách gộp công ty và làm việc với cơ quan chức năng về báo cáo lao động, bảo hiểm, thuế,...Thường xuyên theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ chính sách lương để kịp...
Công ty cổ phần đầu tư và phát triển tập đoàn đông ngô
Xem nhanh
Công tác nhân sự:Đào tạo: Xây dựng và tổ chức hệ thống đào tạo nhằm cải tiến chất lượng và tăng hiệu quả nhân sự tại Nhà máyTuyển dụng: Xây dựng và quản lý quy trình tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân...
Triển khai Chính sách & Quy trình Nhân sựHỗ trợ Quản lý trong việc triển khai các chính sách nhân sự (đãi ngộ, tuyển dụng, đào tạo – phát triển, đánh giá hiệu suất) tại khối/phòng ban phụ trách.Giải...
/Chấm công, Tính lương:+ Tính lương hàng tháng cho CBNV các công ty theo exell /phần mềm HRM (theo quy trình, quy định của Công ty)+ Thực hiện chấm công cho CBNV được giao phụ trách, theo dữ liệu máy...
Tổng hợp và phân tích các báo cáo tiền lương, chi phí nhân sự.Tham mưu xây dựng cơ chế tiền lương phù hợp cho các bộ phận trong công ty nhằm cân bằng và tạo động lực cho CB CNV.Phân tích các yếu tố...
Phụ trách hoạt động nhân sự của công ty, bao gồm:Tuyển dụng:Xây dựng kế hoạch tuyển dụng hằng năm.Đề xuất, sử dụng tối ưu các công cụ tuyển dụng để tuyển dụng nhân sự phù hợp một cách nhanh nhất.Làm...
Kế toán mua hàngHạch toán chi phí mua hàng, công nợ phải trả nhà cung cấp theo đúng quy định kế toán và chuẩn mực của bệnh viện.Kiểm tra chứng từ mua hàng: hợp đồng, đơn đặt hàng, biên bản giao nhận,...
Quản lý & duy trì hệ thống ISO 14001 / ISO 45001Chuẩn bị hồ sơ & làm việc với auditorLập kế hoạch kiểm soát & cải tiếnTheo dõi tuân thủ pháp luật môi trường & ATLĐCông việc theo sự...
- Tổ chức đánh giá sau thử việc: hướng dẫn CBNV thực hiện báo cáo, tiếp nhận báo cáo, rà soát báo cáo, lập tờ trình kết thúc thử việc, ký kết HĐLĐ/chấm dứt HĐTV.- Hỗ trợ CBNV mới trong thời gian...
Thực hiện các công việc liên quan đến chế độ bảo hiểm cho người lao động như: Hoàn thiện hồ sơ, thủ tục cho NLĐ tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định; theo dõi, cập nhật...
The C&B Manager is responsible for developing and executing a comprehensive Total Rewards strategy, encompassing compensation, benefits, recognition, and employee experience. This role plays a...
