Chuyên viên thanh toán tiền lương & chế độ

/Chấm công, Tính lương:
+ Tính lương hàng tháng cho CBNV các công ty theo exell /phần mềm HRM (theo quy trình, quy định của Công ty)
+ Thực hiện chấm công cho CBNV được giao phụ trách, theo dữ liệu máy chấm công FaceID/vân tay, thực hiện theo phần mềm HRM của Công ty.
/Chế độ chính sách (BHXH, thuế TNCN, thanh lý hợp đồng):
/Thực hiện các chế độ chính sách của nhà nước (BHXH, BHYT, BHTN, …) theo quy định
/ Thuế TNCN: các công việc liên quan đến kê khai thuế tháng/quý/năm,…
/Thanh lý cho NLĐ khi nghỉ việc theo quy trình của Công ty.
/ Quan hệ lao động
- Hoàn thiện hồ sơ nhân sự trong quá trình làm việc tại Công ty, gồm:
Xử lý và ban hành các văn bản giấy tờ của Bộ phận.
Tiếp nhận các kiến nghị, đề xuất, khiếu nại, đề nghỉ kỷ luật lao động và các phát sinh liên quan khác trong quan hệ lao động để thụ lý thực hiện.
Cập nhật thông tin NLĐ kịp thời lên các phương tiện hệ thống quản trị và hệ thống hóa hồ sơ lưu theo tiêu chuẩn yêu cầu.
Soạn thảo các văn bản giấy tờ liên quan đến NLĐ: các loại quyết định, công văn, thông báo, biên bản làm việc, biên bản thỏa thuận, các loại hợp đồng (HĐTV, HĐĐT, HĐLĐ, HĐDV, HĐCV,…),Giấy ủy quyền và các loại tờ trình, báo cáo liên quan đến NLĐ.
Trực tiếp làm việc với các cấp quản lý, với các nhân sự khi về tất cả các nội dung liên quan đến người lao động
Các công việc khác khi được LĐ phân công.
/Các công việc khác:
+ Cập nhật các văn bản liên quan công việc để thực hiện theo quy định luật LĐ, các chế độ chính sách liên quan đến NLĐ.
+ Theo dõi và thực hiện các chế độ chính sách của công ty đối với NLĐ. Đề xuất ý kiến về chế độ cho phù hợp với tình hình thực tế của công ty.
+Thực hiện các công việc khác khi được Lãnh đạo phân công
+ Các công việc chấm công, tính lương và chế độ chính sách sẽ thực hiên ở một số Công ty theo sự phân công của cán bộ quản lý.

- Thành thạo các kỹ năng về tin học, đặc biệt exel
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan công việc thực hiện
- Nắm rõ các quy định liên quan về Luật lao động, BHXH, thuế TNCN

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-03 22:30:03