Tính lương thưởng hàng thángKê khai BHXH cho nhân viênTiếp nhận nhân viên mới, tham gia vào kế hoạch đào tạo nhân viênChăm sóc, đảm bảo phúc lợi cho nhân viên (sinh nhật, hiếu, hỷ,...)Tuyển dụng theo...
. Nhân sự:- Theo dõi, tổng hợp và chấm công nhân sự, đảm bảo minh bạch và chính xác.- Quản lý và cập nhật hồ sơ, dữ liệu nhân sự một cách khoa học.- Thực hiện các thủ tục liên quan đến Bảo hiểm Xã...
Quản lý nhân sự· Quản lý hồ sơ nhân sự (cập nhật, lưu trữ).· Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, lọc CV, sắp xếp phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới.· Thực hiện thủ tục bảo hiểm xã hội, y tế, thất...
Hỗ trợ công tác tuyển dụng: đăng tin, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp phỏng vấn.Quản lý văn phòng: mua sắm, cấp phát VPP, thiết bị, theo dõi sửa chữa, bảo trì tài sản.Phối hợp...
Công ty tnhh manhomes - đối tác chiến lược công ty cổ phần vinhomes
Xem nhanh
- Công tác hỗ trợ phòng kinh doanh;- Công tác chuyên môn: Tuyển dụng- Đào tạo & Phát triển nhân sự;- Công tác chuyên môn: Hành chính- Văn phòng;- Những công việc khác theo sự phân công của Tổng...
Tiếp nhận, quản lý và lưu trữ hồ sơ, chứng từ, tài liệu liên quan đến nhân sự và hành chính.Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động văn hóa, teambuilding.Quản lý, cấp phát văn phòng phẩm, trang...
Mô tả công việcNhân sự• Hồ sơ- hợp đồng: Chuẩn bị HĐLĐ, phụ lục, quyết định; cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự.• Tuyển dụng: Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp phỏng vấn; hỗ trợ phỏng vấn...
Công tác tuyển dụng (trọng tâm)- Phối hợp với các Trưởng bộ phận để đánh giá chất lượng và hiệu quả tuyển dụng.- Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng theo nhu cầu các phòng ban.- Xây dựng, quản...
Công ty cổ phần sản xuất thương mại xây dựng trang trí nội thất g.s việt nam
Xem nhanh
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:* BHXH & PHÚC LỢI:Triển khai Chính sách, phúc lợi Nhân sự toàn công ty.Các công tác phối hợp khác liên quan về Hành chính- Nhân sự công ty.Thực hiện các thủ tục liên quan đến...
Compensation & Benefits (70%)Monitor and evaluate the effectiveness of the HRIS system and make improvements as necessary.Manage labor contract, probation contract and appendix contract for...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC- Quản lý cơ sở vật chất, giữ gìn văn phòng sạch- đẹp- chuyên nghiệp- Lưu trữ, quản lý văn thư, giấy tờ khoa học- logic- Giữ quỹ tiền mặt, phối hợp với các phòng ban trong khâu...
- Thực hiện tính lương nhân viên: Lương ứng, lương tháng, chi phí công tác, tiền tăng ca, lương sản lượng, lương tuần, …- Thủ tục liên quan đến hồ sơ doanh nghiệp, pháp lý (đk kinh doanh, điều lệ,...
- Thực hiện chấm công, tính lương nhân viên (70 nhân viên trở lên);- Phụ trách bảo hiểm xã hội: tăng, giảm, điều chỉnh, chốt sổ, làm các hồ sơ liên quan đến người lao động như: Ốm đau, thai sản,...
Mô tả công việc chi tiết:Quản lý Nhân sự & Hành chínhTheo dõi hợp đồng lao động, bảo hiểm, phúc lợi và các thủ tục hành chính nhân sự khác.Hỗ trợ tuyển dụng: Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phối hợp...
• Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động, chấm công – tính lương – bảo hiểm xã hội.• Thực hiện tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và phát triển nhân sự theo kế hoạch của công ty.• Kiểm soát kỷ luật...
Quản lý chế độ phúc lợi• Theo dõi và cập nhật các chương trình phúc lợi của khách sạn cho CBNV.• Thực hiện chi trả các khoản phúc lợi: sinh nhật, hiếu hỷ, lễ Tết, nghỉ mát, bảo hiểm sức khỏe, suất ăn...
Thực hiện tuyển dụng, đào tạo (60% TUYỂN DỤNG)- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban trong Công ty, lập kế hoạch tuyển dụng- Lọc hồ sơ ứng viên đầu vào, Phỏng vấn vòng 1- Tổ chức các buổi...
Hỗ trợ công tác C&B: chấm công, tính lương, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN.Làm việc với các cơ quan chức năng khi cần (BHXH, lao động, địa phương…).Quản lý hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, quyết...
TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠOCÁC CÔNG VIỆC CHÍNHXây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng:- Xây dựng chiến lược, kênh tuyển dụng hiệu quả.- Lập kế hoạch tuyển dụng cụ thể về số lượng, vị trí, thời gian;- ...
* Tuyển dụng– Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn– Gửi thư mời nhận việc, thư cảm ơn, thông báo và giới thiệu nhân viên mới* Đào tạo– Hỗ trợ tổng hợp nhu cầu...
Vận hành và kiểm soát các hoạt động liên quan đến Lương thưởng & Phúc lợiKiểm soát chi phí lương hàng tháng của Công ty con.Tổng hợp đề xuất bổ nhiệm / điều chuyển / bãi nhiệm nhân sự các cấp...
Quản lý hồ sơ nhân sự: Làm và lưu trữ hợp đồng lao động (thử việc/ Chính thức), quyết định tiếp nhận, quyết định thu nhập cùng các hồ sơ nhân sự khácThực hiện kế hoạch thanh toán, đề nghị thanh toán...
Công tác Nhân sự (HR):Đào tạo: Hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo định kỳ về quy trình vận hành, kỹ năng giao tiếp với cư dân/khách thuê và an toàn lao động..Hồ sơ & Hợp đồng: Quản lý, cập...
Employee engagement & Culture activitiesOrganizing Internal events for Company such as: Team building, annual parties, Cultural activities, Meetings, CSR initiatives, Sports events…etc.In charge of...
TUYỂN DỤNG & QUẢN LÝ NHÂN SỰThực hiện các thủ tục liên quan đến Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe tự nguyệnTheo dõi ngày công, ngày nghỉ phép, thực hiện công việc theo HĐLĐ của NLĐTổ chức đào tạo...
Công tác Nhân sự (HR)1.1 Tuyển dụngĐăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấnThông báo kết quả, gửi thư mời nhận việcTiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng banTheo dõi quá trình thử...
Công tác tuyển dụng (Recruitment):- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý.- Phối hợp tổ chức phỏng vấn, tổng hợp kết quả, làm thư mời nhận việc.- Hỗ...
Công tác Trợ lýQuản lý lịch làm việc, công tác, thư tín, văn bản và thông tin điều hành của TGĐ.Theo dõi, đôn đốc và kiểm soát việc triển khai các chỉ đạo, quyết định của TGĐ tới các phòng ban.Tham...
- Quản lý tài sản, trang thiết bị công ty phục vụ nhu cầu làm việc đến nhân viên- Báo giá các hạng mục sự kiện, vpp...- Quản lý thông tin nhân sự. Cam kết bảo mật các thông tin quan trọng cần bảo...
