Key ResponsibilitiesCompensation & Benefits (80%)• Monitor and update changes in social insurance, health insurance, and unemploymentinsurance data (60%).• Update legal regulations regarding...
Tuyển dụng- Chịu trách nhiệm đáp ứng nguồn lực: Nhân viên kinh doanh, Nhân viên kỹ thuật, Quản lý kinh doanh tại thị trường được giao- Đánh giá, dự báo nhu cầu nhân sự và xây dựng kế hoạch tuyển...
Key Responsibilities• Conduct periodic audits of compensation, benefits, and attendance data to ensure accuracy and compliance.• Collaborate with HR team members to develop and implement compensation...
Tuyển dụng & OnboardingPhối hợp với các bộ phận xác định nhu cầu tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc và phỏng vấn sơ bộ ứng viên.Chuẩn bị hồ sơ nhân viên mới, hỗ trợ thủ tục nhận việc và hướng dẫn hội...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCTuyển dụng và đào tạo (60%)- Tiếp nhân nhân sự mới vào và đào tạo hội nhập- Lập kế hoạch tuyển dụng.- Thực hiện quy trình tuyển dụng: đăng tin, lọc hồ sơ, đặt lịch phỏng vấn, tổng...
Tại HDS, Nhân sự là “cửa ngõ chiến lược” mang những nhân tài tốt nhất vào đội ngũ tài chính – chứng khoán chuyên nghiệp và đầy thách thức. Chúng tôi tìm kiếm một chuyên viên Nhân sự chuyên nghiệp,...
BẠN CÓ KINH NGHIỆM TRONG BẢO HIỂM, NGÂN HÀNG, NHÂN SỰ NHƯNG LUÔN ĐAM MÊ KINH DOANH? ĐÂY CHÍNH LÀ BƯỚC NGOẶC SỰ NGHIỆP BẠN ĐANG TÌM KIẾM!!!!MUỐN CHUYỂN HƯỚNG SANG SALES NHƯNG CHƯA BIẾT BẮT ĐẦU TỪ ĐÂU?...
Key Responsibilities• Stay updated on industry trends and best practices related to compensation and benefits administration.• Maintain accurate records related to employee compensation, benefits,...
Công ty tnhh sản xuất & thương mại- dịch vụ cường vinh
Xem nhanh
Lập kế hoạch tuyển dụng: Xác định nhu cầu tuyển dụng từ các xưởng sản xuất và xây dựng kế hoạch thu hút lao động phù hợp.Tìm kiếm và thu hút:Phối hợp với chính quyền địa phương, trung tâm giới thiệu...
Mô tả công việcTuyển dụng:- Xây dựng – quản lý dữ liệu ứng viên theo khu vực và vị trí- Lập các báo cáo tuyển dụng cần thiết- Đánh giá, dự báo nhu cầu nhân sự và xây dựng kế hoạch tuyển dụng trong...
Mô tả công việc:Kết nối, trao đổi và giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự (onboard, off board, nghỉ phép, tăng ca)Soạn thảo và ký kết các văn bản quy định, hợp đồngChịu trách nhiệm thực hiện...
- Xây dựng định mức lao động: Khảo sát, phân tích quy trình sản xuất, các bước công việc để xác định mức hao phí lao động làm cơ sở xây dựng đơn giá tiền lương sản phẩm.- Theo dõi đánh giá kết quả...
Mục tiêu chung:Chuyên viên Nhân sự thuộc Phòng Thương hiệu, chịu trách nhiệm chính về công tác tuyển dụng nhân sự cho hệ thống cửa hàng bán lẻ, đồng thời thực hiện chấm công và một số nghiệp vụ...
Phối hợp Phòng Đào tạo & Phát triển xác định nhu cầu năng lực, đề xuất chương trình đào tạo, lộ trình nghề nghiệp và kế hoạch kế thừa nhân sự chủ chốt.Triển khai các hoạt động gắn kết, xây dựng văn...
Recruitment activity:- Coordinate with universities, events in relation to targeted hires.- Maintain recruitment database of qualified or potential candidates for current and future needs.- ...
Xây dựng chính sách nhân sự– Tham gia xây dựng, cập nhật hệ thống chính sách, quy định nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của Công ty và pháp luật hiện hành– Đề xuất cải tiến chính sách dựa...
- Quản lý hồ sơ ứng viên, thủ tục nhân sự và báo cáo nhân sự.- Tìm kiếm và thu hút ứng viên- Thực hiện công tác lương và phúc lợi, bao gồm: Chấm công và tính lương; Các thủ tục về BHYT, BHXH,...
NHIỆM VỤ:1 – C&B (40%)Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ liên quan đến lương, biến động nhân sự, chi phí nhân sự theo yêu cầu quản lý.Quản lý và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT,...
Tuyển dụng nhân sự- Thực hiện các công tác Onboarding- Phụ trách tuyển dụng các vị trí theo sự phân công- Thực hiện tuyển dụng theo quy trình của Công ty- Theo dõi hồ sơ nhân sự mớiPhát triển...
Viettel Construction tuyển dụng nhân viên Nhân sự tổng hợp làm tại Chi nhánh Công trình Viettel Hồ Chí Minh, mạnh về tuyển dụng. Cụ thể như sau:Tuyển dụng 50%Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, phân tích...
Mô tả công việcQuản lý & vận hành C&BXây dựng và vận hành cơ cấu lương – bảng lương – chính sách phụ cấp phù hợp đặc thù:Lao động ca kíp, tăng caTài xế, kho lạnh, lao động trực tiếpKiểm soát...
Mô tả công việc:Hỗ trợ các công việc hành chính văn phòng và hỗ trợ các phòng ban khác trong công tyThực hiện sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp dữ liệu thông tin của các ứng viên trong các nền tảng...
Thực hiện công tác tuyển dụngĐề xuất với cấp trên về phương án triển khai việc tuyển dụng. Lập kế hoạch tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng....Tổng hợp yêu cầu tuyển dụngThực hiện công tác tiền...
Làm MC các chương trình nhân sự nội bộ (khen thưởng, bổ nhiệm).Soạn thảo và ban hành các quyết định liên quan đến tổ chức nhân sự (thành lập, sáp nhập, giải thể) và chế độ chính sách.Theo dõi, quản...
Perform daily administrative tasks for Store’s smooth HR operations in term of recruitment, HR management & Reports, SAP system, discipling, employee relation and performance management, Rules...
Hỗ trợ tuyển dụng: tìm kiếm kênh tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, đầu mối liên hệ với ứng viên;Thực hiện việc chi trả tiền lương, thưởng, thuế, chế độ phúc lợi,...
Cập nhật thông tin nhân viên, theo dõi biến động nhân sự.Lập và quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động.Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp (website, mạng xã hội, các trang tuyển dụng...).Tổng...
Đề xuất phương án triển khai việc tuyển dụng. Lập kế hoạch tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng.Cập nhật và lưu trữ các hồ sơ cá nhân và dữ liệu liên quan tới C&B;Hỗ trợ xử lý các tình huống quan hệ...
Chấm công , tính lương• Kiểm tra, đối soát bảng công, các khoản khấu trừ và báo cáo tổng hợp.• Đảm bảo dữ liệu chính xác, đúng hạn và bảo mật.• Thực hiện chi trả và phối hợp với Kế toán – Tài chính...
