Tuyển dụng
Cập nhật những xu hướng tuyển dụng, kinh nghiệm tuyển dụng mới nhất để các HR, chuyên gia nhân sự thu phục được các nhân tài về cho công ty của mình. Những bài viết trong danh mục sẽ trở thành cẩm nang tuyển dụng mà mỗi nhà tuyển dụng cần.
Kết quả kiểm tra người tham chiếu ảnh hưởng phần lớn tới kết quả tuyển dụng của doanh nghiệp. Vậy reference check, mục tiêu khi thực hiện xác minh là gì. Đâu là những thông tin ứng viên nên biết về quá trình reference check của nhà tuyển dụng.
Tin mới nhất
Reference Check - Cách HR xác minh ứng viên qua người tham chiếu
Kết quả kiểm tra người tham chiếu ảnh hưởng phần lớn tới kết quả tuyển dụng của doanh nghiệp. Vậy reference check, mục ...

Winmart tuyển dụng: Cơ hội việc làm hấp dẫn dành cho bạn
Winmart đang tuyển dụng! Bạn muốn làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thu nhập hấp dẫn? Hãy khám phá ngay các cơ ...

Bạn có biết nhân viên Bách Hóa Xanh được trả lương như thế nào không?
Bạn muốn trở thành một phần của hệ thống bán lẻ hiện đại và năng động nhất nhì Việt Nam? Hãy khám phá ngay những cơ hội ...

Aptitude test là gì? Bí quyết để vượt qua các bài kiểm tra tâm lý “khó nhằn”
Aptitude test đang là bài kiểm tra năng lực, tuy nhiên với khái niệm Aptitude test là gì không chỉ đơn giản như thế, các ...

Kênh tuyển dụng là gì? Top 11 kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp
Như một chiếc cầu nối, kênh tuyển dụng đóng một vai trò quan trọng giúp cho nhà tuyển dụng và người lao động được tìm ...

Cách viết thư từ chối ứng viên bằng tiếng Anh lịch sự và khéo léo
Có nhiều cách để viết thư từ chối ứng viên bằng tiếng Anh chuẩn chỉnh, tuy nhiên, bạn cần chú ý một số điểm nhỏ để không ...

Offer letter là gì? Cách trả lời thư mời nhận việc thông minh
Là một ứng viên, bạn nên trả lời thư mời nhận việc như thế nào để không mất điểm mới nhà tuyển dụng. Tìm hiểu ngay về ...

Recruiter là gì? Tố chất để trở thành một nhà tuyển dụng giỏi là gì
Bộ phận nhân sự đóng vai trò quan trọng trong doanh nghiệp chịu trách nhiệm chiêu mộ những ứng viên tiềm năng và phù ...

Phỏng vấn nhóm là gì? Tuyển dụng nhân sự có cần đến phỏng vấn nhóm
Phỏng vấn nhóm là gì? Bạn cần có những kỹ năng phỏng vấn xin việc nào để có thể trở nên nổi bật trong một cuộc phỏng vấn ...

Viết thư mời thử việc có khó như nhiều nhà tuyển dụng vẫn nghĩ?
Thư mời thử việc, thư mời nhận việc là gì? Viết thư mời thử việc có khó như nhiều nhà tuyển dụng vẫn nghĩ? Hãy cùng tham ...

Bài học tuyển dụng nhân sự từ tập đoàn “nghìn tỷ đô” Apple
Tuyển dụng nhân sự là hoạt động thiết yếu ảnh hưởng tới chất lượng, năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp. Vì thế, hoạt ...

Bỏ túi cách kiểm tra ứng viên có phù hợp với văn hóa công ty hay không?
Tìm kiếm được ứng viên phù hợp với văn hóa công ty có vai trò rất quan trọng trong việc phát triển lâu dài. Vậy làm thế ...

Gây ấn tượng với ứng viên bằng mẫu quảng cáo tuyển dụng nhân sự độc lạ
Quy trình tuyển dụng nhân sự bao gồm nhiều bước khác nhau bắt đầu tư việc đăng tin tuyển dụng. Làm sao để thu hút ứng ...

Facebook - “Điểm hẹn hò lý tưởng” của ứng viên và nhà tuyển dụng nhân sự
Facebook có những tính năng, ưu điểm gì cho việc tuyển dụng nhân sự? Một bài viết tuyển dụng trên facebook cần lưu ý ...

Job Title là gì? Cách thức viết Job Title ấn tượng để tuyển dụng nhân sự
Trong quá trình nhân sự tham gia ứng tuyển, ngoài đặc điểm của công việc ra thì việc hiểu hết các yếu tố cơ bản trong ...









