Mô tả công việc:– Hỗ trợ công tác cấp và quản lý tài nguyên truy cập cho cán bộ nhân viên.– Hỗ trợ thực hiện, tư vấn các vấn đề liên quan đến Tuyển ; C&B; Đào tạo & Phát triển tổ chức– Hỗ trợ...
Nghiệp vụ C&B• Theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT,BHTN… cho người lao động theo đúng quy định pháp luật và quy trình nội bộ.• Vận hành và cập nhật dữ liệu trên hệ thống lương...
Nova service group - công ty cổ phần tập đoàn nova services
Xem nhanh
Địa điểm làm việc: 3 ngày/tuần tại Nhà máy Long An, 2 ngày/tuần tại Tòa nhà 2 Bis Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1, TP.HCMMô tả công việc:Công tác Lương – Thưởng – Phúc lợi:Phối hợp với bộ phận FPA và Kế...
Quản lý Hợp đồng & Hạn hợp đồng (HĐ thử việc, HĐLĐ,...).- Soạn thảo các hợp đồng, văn bản, phụ lục liên quan quyết định nhân sự.- Theo dõi thời hạn hợp đồng, đảm bảo tất cả hợp đồng được tái ký...
- Phụ trách công tác liên quan đến C&B như: chấm công, tính lương, thủ tục BHXH cho công nhân viên- Giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, chốt sổ BHXH....- Thực hiện các báo cáo định kỳ về...
CHI TIẾT CÔNG VIỆCQuản lý lương & phúc lợiThực hiện tính lương hàng tháng (payroll) đảm bảo chính xác và đúng hạnQuản lý các chính sách lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng (nếu có)Theo dõi và đề...
Công ty cổ phần kết nối nhân lực worklink việt nam
Xem nhanh
Làm việc: Thủ Đức.Khách hàng của Worklink là công ty 100% vốn đầu tư của Nhật Bản chuyên sản xuất linh kiện cơ khíMô Tả Công Việc: Sắp xếp lịch làm việc, điều phối và quản lý việc sử dụng xe công...
Cẩn thận, vui vẻ, hoạt bát, thật thà- trung thực, có trách nhiệm với các công việc được giao.In ấn các tài liệu liên quanYÊU CẦU:Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp ngành Quản trị nhân lực,Luật,...
VNEXT SOFTWARE là công ty chuyên cung cấp dịch vụ phát triển phần mềm hệ thống, ứng dụng mobile, AI, Blockchain cho thị trường Nhật Bản và các nước Á, Âu, Mỹ. Trải qua hơn 17 năm hoạt động, VNEXT đã...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Hỗ trợ thực hiện báo tăng/giảm lao động, chuẩn bị hồ sơ BHXH (được đào tạo).• Cập nhật, quản lý và lưu trữ dữ liệu khách hàng theo hệ thống nội bộ.• Hỗ trợ chuẩn bị dữ liệu kê khai...
Phối hợp cập nhật, đối chiếu dữ liệu lương và phụ cấp hằng tháng.Hỗ trợ các công việc hành chính – nhân sự khác theo yêu cầu của bộ phận.Hỗ trợ chấm công cho nhân viên: kiểm tra dữ liệu công, tăng...
* TÓM TẮT MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆCChuyên viên Quản trị nhân sự (C&B) chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách, chế độ tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chính sách đãi ngộ khác...
GIỚI THIỆU CÔNG TY Địa điểmHà NộiVới tư cách đối tác, Cennext hoạt động với chức năng như một bộ phận mở rộng của khách hàng nhằm đảm bảo cho khách hàng đạt được mục tiêu kinh doanh của mình.Sau hơn...
Công ty cổ phần tập đoàn thiên khôi - chi nhánh hồ chí minh
Xem nhanh
Công tác nhân sự tổng hợp và Tuyển dụng:- Phối hợp với các phòng ban trong Công ty để lập kế hoạch nguồn nhân lực: theo dõi thông tin nhân lực, xây dựng bảng mô tả công việc, lập kế hoạch và thực...
1. Tính và thanh toán lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho CBNV- Tổng hợp, rà soát, đối chiếu các khoản liên đến kỳ lương hàng tháng- Triển khai tính và chi trả thưởng theo chính sách thu nhập- ...
Công ty cổ phần tư vấn và đầu tư bất động sản an khang
Xem nhanh
Nhiệm vụ chínhMảng C&B (Tiền lương & Phúc lợi)- Trọng tâm:• Thuế TNCN: Thực hiện đăng ký mã số thuế cá nhân, người phụ thuộc và quyết toán thuế TNCN hàng năm.• Bảo hiểm xã hội (BHXH): Thực hiện các...
CHI TIẾT CÔNG VIỆC:Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ và đưa ra các cảnh báo về biến động nhân sự.Tham gia xây dựng các cơ chế, chính sách, thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực.Thực hiện các...
* CÔNG VIỆC C&B (70%)- Tổng hợp chấm công, giải trình công từ các phòng ban, đơn vị;- Tiếp nhận các chứng từ lương, kiểm tra kiểm soát tính hợp lệ hợp của chứng từ;- Đôn đốc các đơn vị, cá nhân...
Công ty cổ phần thương mại-dịch vụ-sản xuất lâm hiệp hưng
Xem nhanh
- Tính toán và thực hiện chi trả lương, thưởng hàng tháng cho nhân viên.- Đảm bảo các khoản lương, thưởng được thực hiện đúng quy định và thời hạn.- Xây dựng và cập nhật bảng lương, chính sách...
Công tác tính lương, thưởngTổng hợp, phân nhóm và lập cáo cáo về tình hình chi trả lương thưởng, thu nhập bình quân của Người lao động tại Công ty và các Đơn vị trực thuộc định kỳ và theo yêu cầu của...
Thực hiện hồ sơ BHXH, BHYT, bảo hiểm sức khỏe; đối chiếu số liệu với cơ quan BHXH.Quản lý chấm công, phép, tăng ca; hỗ trợ lập và chi trả lương hằng tháng.Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng, theo dõi...
Xây dựng, hoàn thiện các quy trình, quy định, kế hoạch liên quan đến Hành chính Nhân sự.- Xây dựng hoàn thiện và cải tiến các quy trình, quy định liên quan đến Hành chính Nhân sự, đảm bảo tính hệ...
COMPANY INTRODUCTION Địa điểmHà NộiCÔNG TY TNHH TRUYỀN HÌNH FPT- FPT TelevisionThương hiệu hợp nhất đến từ Truyền hình FPT và FPT PlayKhông giới hạn thời gian xemKhông giới hạn thưởng thứcKhông giới...
Quản lý mảng lương cho nhân viên- Xử lý các văn bản đề xuất tăng lương, kỷ luật và các chứng từ liên quan đến lương.- Lưu trữ, sắp xếp và cập nhật hồ sơ lương.- Làm việc với ngân hàng để lập hồ sơ...
Công ty tnhh thương mại và sản xuất hóa chất sơn mt
Xem nhanh
- Chấm công – Tính lương+ Theo dõi chấm công, tổng hợp bảng công+ Phối hợp tính lương, thưởng, phụ cấp+ Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT, BHTN- Quan hệ lao động & Phúc lợi+ Giải đáp thắc mắc liên quan...
Quản lý tiền lương và phúc lợi (C&B):- Quản lý, kiểm soát và thực hiện công tác tính lương, thưởng, BHXH, Thuế TNCN và các khoản chi trả cho nhân viên đầy đủ, chính xác và đúng hạn- Thực hiện...
Quản lý Hành chính Nhân sự NVD và các cơ sở kinh doanh- Tổ chức thực hiện công tác hành chính nhân sự, công việc hậu cần, bảo đảm duy trì đầy đủ điều kiện làm việc thuận lợi cho toàn thể nhân sự.- ...
- Phụ trách BH sức khỏe/ BH tai nạn + làm thủ tục yêu cầu bồi thường khi có phát sinh.- Cập nhật thông tin nhân viên mới vào phần mềm Nhân sự.- Phụ trách chấm công và tính lương nhân viên- Phụ...
Key Responsibilities• Conduct periodic audits of compensation, benefits, and attendance data to ensure accuracy and compliance.• Collaborate with HR team members to develop and implement compensation...
