- Hỗ trợ các hoạt động kinh doanh tại quầy và sàn giao dịch của Chi nhánh như tư vấn khách hàng, giới thiệu sản phẩm dịch vụ ngân hàng- Lên kế hoạch và thực hiện mục tiêu của bản thân: Trong giai...
Phạm vi công việc nhân sự:Tuyển dụng· Đảm bảo tuyển đúng người – đúng vị trí – đúng thời điểm.· Nắm bắt nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, cập nhật định biên nhân sự thường xuyên.· Trực tiếp triển...
JOB DESCRIPTION – CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ (BẢO HIỂM)Mục tiêu vị tríPhụ trách toàn bộ nghiệp vụ liên quan đến bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN, bảo hiểm sức khỏe), đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật, tối ưu...
• Tìm kiếm và tuyển dụng ứng viên ở các vị trí: Nhân viên kinh doanh, cộng tác viên tuyển dụng, Quản lý kinh doanh...• Lên lịch hẹn, sắp xếp lịch phỏng vấn, lịch trình, hồ sơ giấy tờ của ứng viên•...
Chuyên Viên Nhân SựTham gia xây dựng hệ thống nhân sựXây dựng và Vận hành KPIXây dựng và triển khai các nội dung đào tạo, phát triển nhân viên.Tham gia vào các hoạt động truyền thông nội bộ và các dự...
Theo dõi làm hồ sơ và các giấy tờ liên quan Cho Người Nước Ngoài tại Công Ty.Thực hiện tính lương, bảo hiểm, thuế TNCN và quản lý các chế độ phúc lợi cho nhân viên.Tiếp nhận và xử lý các giấy tờ liên...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Thực hiện chế độ Bảo hiểm sức khỏe/Bảo hiểm xã hội dành cho CBNV và người thân theo quy định của Pháp luật và chính sách của Tập đoàn• Thực hiện các thủ tục nhân sự cho người lao...
Kiểm tra báo cáo làm lương hàng thángNắm rõ quy trình thủ tục người nước ngoài (xuất nhập cảnh, giấy phép lao động, visa,...)Giải quyết các vấn đề liên quan đến bảo hiểm xã hộiCác công việc nhân sự...
Chế độ đãi ngộ và phúc lợi (C&B)• Giám sát việc chấm công, vắng mặt, đúng giờ, làm thêm giờ và quyền lợi nghỉ phép của nhân viên để đảm bảo tuân thủ đầy đủ các chính sách của công ty.• Cập nhật...
- Tham gia thiết kế, xây dựng quy chế, chính sách tiền lương, hệ thống cấu trúc lương, hệ thống đánh giá hiệu quả công việc, hệ thống chính sách phúc lợi- đãi ngộ cho nhân viên Công ty.- Tư vấn,...
Công ty cổ phần phát triển và đầu tư xây dựng vincons
Xem nhanh
- Triển khai các thủ tục đánh giá định kỳ.- Kiểm tra dữ liệu công từ các bộ phận.- Phối hợp triển khai Đào tạo Hội nhập cho CBNV mới.- Quản lý hệ thống dữ liệu nhân sự trên phần mềm nhân sự và...
Phụ trách đào tạo và hoạt động văn hóa doanh nghiệp;Phụ trách bảo hiểm xã hội cho toàn thể nhân viên;Tổng hợp giờ công, tính lương cho nhân viên (lao động Việt Nam và Trung Quốc);Phụ trách quan hệ...
C&B- Đóng góp ý kiến xây dựng quy chế lương, thưởng, phúc lợi thu hút và giữ chân nhân viên;- Hỗ trợ công việc tính lương cho nhân viên;- Giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, chốt sổ BHXH, kiểm...
- Thực hiện công tác khen thưởng, kỷ luật, các chế độ phúc lợi đối với nhân sự trong công ty.- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, BHXH….- Quản lý hợp đồng lao động, thỏa ước lao động. hệ...
* Tuyển dụng- Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng theo nhu cầu của các phòng ban.- Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đề xuất ứng viên phù hợp.- Quản lý hồ sơ ứng viên, cập nhật...
Công tác chấm công – tính lương – thưởng (C&B):- Theo dõi, cập nhật các khoản khấu trừ (BHXH, thuế TNCN, tạm ứng…) chính xác.- Tổng hợp công, tính lương, phụ cấp, hoa hồng, thưởng KPI… theo...
- Báo cáo các số liệu nhân sự- Quản lý hồ sơ Chứng chỉ hành nghề- Thực thi các công tác tuyển dụng, đào tạo- Quản lý các dự án, KPI,...- Thực hiện thủ tục Hợp đồng thực hành, hợp đồng hợp tác,...
• Theo dõi chấm công, tính lương, nghỉ phép, tăng ca, đánh giá hiệu suất công việc.• Tổng hợp báo cáo hành chính nhân sự định kỳ hàng tháng.• Quản lý các chi phí hành chính, văn phòng phẩm, trang...
Triển khai tuyển dụng các vị trí theo sự chỉ đạo của BLĐ: đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm hồ sơ từ các kênh tuyển dụng, phân loại và lưu trữ hồ sơ ứng viênTổ chức phỏng vấn, tham gia phỏng vấn, đánh...
Mục tiêu công việcHỗ trợ Trưởng phòng nhân sự thực hiện hoạt động nhân sự của công ty.Nhiệm vụ cụ thể- Hướng dẫn và hỗ trợ cho người lao động nước ngoài chuẩn bị các giấy tờ cần thiết để xin mới và...
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến tuyển dụng các vị trí trong trường theo kế hoạch nhân sự hàng năm- Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động- Theo dõi và tổng...
Tính lương & Thưởng:Tổng hợp dữ liệu công, phép, OT để tính lương hàng tháng.Kiểm soát các khoản thưởng, phụ cấp theo chính sách công ty.Quản lý Bảo hiểm & Phúc lợi:Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT,...
Bệnh viện VPMED Tân Hưng là cơ sở y tế hiện đại, phát triển theo mô hình hệ sinh thái y tế thông minh, hội tụ đội ngũ bác sĩ giàu kinh nghiệm, chuyên gia đầu ngành cùng hệ thống trang thiết bị công...
Soạn thảo các quyết định, hợp đồng lao động và các văn bản liên quan đến nhân sự.Cập nhật danh bạ CBCNV và đăng tải trên hệ thống nội bộ.Theo dõi và tổng hợp nhu cầu đào tạo; tham gia tổ chức các...
THỦ TỤC NHÂN SỰ & QUAN HỆ LAO ĐỘNGDịch vụ Nhân sự (Thực hiện Thủ tục nhân sự- Hợp đồng, lương, bảo hiểm, thuế…)Soạn thảo, trình ký và ban hành triển khai các thông báo, quyết định liên quan đến...
Quản lý công tác tính lương, chế độ- chính sách:Thực hiện việc chấm công, tính lương, chế độ chính sách phúc lợi cho CBNV trườngBáo cáo các thông tin liên quan đến thu nhập hàng tháng của CBNV...
Quản lý, tối ưu và cải tiến các quy trình nhân sự trên hệ thống HRIS, đảm bảo dữ liệu nhân sự chính xác, đầy đủ và phục vụ tốt cho công tác quản lý, ra quyết định.Xây dựng, duy trì và vận hành hệ...
Khai phá và phát triển nguồn lao độngTiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, phỏng vấn, xây dựng và duy trì nguồn ứng viên thông qua các kênh: trường nghề, trung tâm giới thiệu việc làm, hội đoàn, địa phương,...
- Thiết lập bảng mô tả chi tiết công việc cho các vị trí tuyển dụng.- Thực hiện công tác tuyển dụng theo định biên tại từng thời điểm. Đăng tin tuyển dụng, nhận hồ sơ, thống kê thông tin, tổ chức...
Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch được phê duyệt2. Tổ chức tuyển dụng tập trung theo đợt, đáp ứng nhu cầu mùa vụPhối hợp triển khai đào tạo nghiệp vụ theo chức danhTổ chức và phối hợp triển...
