Trưởng Phòng Quản Lý Thiết Kế

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ KLB
Mức lương
30 - 45 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 72
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Quản lý công tác điều phối thiết kế đa bộ môn, Phân công, theo dõi và đánh giá hiệu quả công việc của các chuyên viên điều phối theo từng bộ môn và từng dự án.
Làm việc với đơn vị tư vấn và bộ phận kỹ thuật, kiểm soát tiến độ, phạm vi thiết kế, phối hợp xử lý các vướng mắc trong quá trình thiết kế và điều chỉnh phát sinh.
Kiểm soát, phối hợp chuẩn bị hồ sơ và điều phối các vấn đề pháp lý liên quan đến thiết kế phục vụ hồ sơ thẩm định, nghiệm thu hoàn thành ĐVSD.
Báo cáo tiến độ, rủi ro, chất lượng thiết kế, lập báo cáo định kỳ về tình hình thiết kế các dự án, phát hiện nguy cơ chậm – lỗi thiết kế – vướng mắc kỹ thuật, đề xuất hướng xử lý cho Ban lãnh đạo.
Quản lý kế hoạch triển khai thiết kế các dự án, theo dõi, kiểm soát tiến độ phát hành hồ sơ từ các đơn vị tư vấn thiết kế.
Kiểm soát thay đổi thiết kế – điều chỉnh phát sinh, theo dõi đề xuất thay đổi thiết kế từ hiện trường, tổ chức đánh giá và cập nhật hồ sơ đúng quy trình.
Tham mưu và hỗ trợ quyết định đầu tư kỹ thuật, phân tích, đánh giá hiệu quả thiết kế – giải pháp – vật liệu – công năng để đề xuất phương án tối ưu về mặt kỹ thuật và chi phí đầu tư.
Kiểm tra tính đồng bộ giữa các bộ môn (Kiến trúc – Kết cấu – MEP – Hạ tầng – Cảnh quan); đảm bảo hồ sơ thiết kế phù hợp quy chuẩn, tiêu chuẩn, định hướng đầu tư.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công tại từng thời kỳ.

Yêu cầu công việc

Am hiểu quy trình thiết kế xây dựng (từ Concept → TKCS → TKKT → BVTC); biết kiểm soát phạm vi thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy trình trình duyệt thiết kế.
Hiểu quy trình trình duyệt – phản biện – thẩm định hồ sơ trong nội bộ và với các cơ quan nhà nước
Làm việc và truyển tải quan điểm, chỉ đạo của Chủ tịch đến các đơn vị tư vấn thiết kế.
Ít nhất trên 7 năm kinh nghiệm chuyên môn Quản lý Thiết kế, từ 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Nắm chắc các QCVN, TCVN liên quan đến kiến trúc, kết cấu, PCCC, MEP, hạ tầng kỹ thuật…và áp dụng vào thực tế từng công trình
Biết kiểm soát xung đột bản vẽ, phân chia phạm vi thiết kế giữa tư vấn/ban nội bộ, sử dụng quy trình phối hợp kỹ thuật theo timeline chặt chẽ
Có chứng chỉ QLDA là một lợi thế.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kiến trúc hoặc các chuyên ngành tương đương.
Có khả năng Quản lý và Điều phối BIM
Hiểu trình tự: thẩm định thiết kế, cấp phép xây dựng, điều chỉnh quy hoạch, điều chỉnh thiết kế, đặc biệt là mối liên hệ giữa các bộ môn với pháp lý của dự án.
Có kiến thức về Quy hoạch, về cơ cấu, chỉ tiêu sử dụng đất; Hiểu biết về cơ cấu sản phẩm, có tư duy nhậy bén tổng hợp thông tin từ các nguồn khác nhau về sản phẩm và đối tượng khách hàng của từng DA.

Quyền lợi

Mức lương và phụ cấp:

Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
Phụ cấp đi lại, xăng xe, điện thoại (tùy thuộc vào từng vị trí)

Thưởng:

Thưởng quý/năm (tùy theo tình hình kinh doanh của Công ty)
Thưởng Lễ Tết, cuối năm
Thưởng tháng lương 13 +++…

Phúc lợi:

Tham gia BHXH, BHSK
Teambuildings, du lịch nghỉ dưỡng

Cơ hội thăng tiến:

Được làm việc đúng chuyên môn/sở trường (làm chủ công việc). Hợp tác với cộng sự/quản lý nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực.
Được đào tạo trực tiếp nâng cao/bổ sung kiến thức ngành nghề.
Đánh giá năng lực, xét tăng lương/thưởng theo quy định của Công ty.

Môi trường làm việc:

Được trang bị các trang thiết bị/công cụ phù hợp với từng vị trí công việc.
Năng động/ trẻ trung và nhiệt huyết.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-21 06:35:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
28/03/2026
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 72
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Quản Lý Thiết Kế - Mã tin đăng: 5539469. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ KLB

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Trưởng phòng quản lý thiết kế tại tỉnh/thành