Trưởng Phòng Lập Trình/Trưởng Phòng DEV

Quản lý & Lãnh đạo đội ngũ Lãnh đạo và điều phối toàn bộ hoạt động phát triển phần mềm của công ty:

Phân bổ nguồn lực, quản lý hiệu suất, đào tạo và phát triển năng lực kỹ thuật cho team. Xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp (career path) cho Developer.
Xây dựng đội ngũ lập trình viên có năng lực cao, văn hóa chủ động và tư duy sản phẩm.

Định hướng công nghệ & kiến trúc hệ thống:

Thiết kế và kiểm soát kiến trúc hệ thống (Microservices, Cloud- native, Distributed Systems...).
Xây dựng chiến lược công nghệ trung và dài hạn phù hợp với định hướng kinh doanh.
Thiết lập tiêu chuẩn kỹ thuật, coding standard, review process và DevOps pipeline (CI/CD). Đảm bảo hệ thống có khả năng mở rộng (scalability), bảo mật (security) và hiệu năng cao.

Dẫn dắt ứng dụng AI & AI Agent trong phát triển phần mềm (BẮT BUỘC):

Ứng dụng AI để tối ưu năng suất và chất lượng phát triển phần mềm.
Sử dụng LLM Xây dựng và tích hợp AI Agent vào sản phẩm
Đào tạo đội ngũ Developer về: Prompt Engineering
Review code & kiểm thử tự động
Xây dựng chiến lược ứng dụng AI trong quy trình phát triển phần mềm.
Sinh tài liệu tự động
Xây dựng quy trình sử dụng AI cho team Dev một cách hiệu quả và có kiểm soát.
Phân tích yêu cầu nghiệp vụ
Thiết kế và triển khai AI Agent phục vụ: Hỗ trợ coding (AI pair programming)

Phối hợp & vận hành Phối hợp với PM, QA, DevOps, kinh doanh để đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.

Giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp và các tình huống khủng hoảng hệ thống.
Tham gia phân tích nghiệp vụ và tư vấn giải pháp kỹ thuật cho Ban Giám đốc.

Có kinh nghiệm xây dựng và vận hành hệ thống quy mô lớn.
Kinh nghiệm Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm.
Am hiểu kiến trúc Microservices, Cloud (AWS/Azure/GCP), CI/CD. Có kinh nghiệm thiết kế kiến trúc hệ thống và tối ưu hiệu năng.
Năng lực kỹ thuật, Thành thạo một hoặc nhiều ngôn ngữ: Java, .NET, Python, JavaScript/TypeScript.
Ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý kỹ thuật (Tech Lead / Development Manager / Head of Dev).
Có khả năng đào tạo và xây dựng guideline sử dụng AI cho team.
Có kinh nghiệm làm việc với LLM (OpenAI, Claude hoặc mô hình tương đương).
Ưu tiên ứng viên đã triển khai AI vào sản phẩm thực tế.
Hiểu rõ cách tích hợp AI vào quy trình SDLC.
Có kinh nghiệm xây dựng AI Agent (multi- agent workflow, RAG, tool integration...).
Năng lực AI (BẮT BUỘC)
Kỹ năng: Quản lý Tư duy chiến lược công nghệ, Kỹ năng lãnh đạo và truyền cảm hứng, Khả năng ra quyết định và chịu trách nhiệm cao, Kỹ năng giao tiếp và phối hợp đa phòng ban.

Cơ hội xây dựng team và nền tảng AI nội bộ.
Thưởng KPI, thưởng dự án, thưởng năm.
Tham gia định hướng chiến lược công nghệ của công ty.
Lương: Thỏa thuận theo năng lực upto 40 triệu
Teambuilding, du lịch, đào tạo chuyên sâu về công nghệ & AI.
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-05 07:30:03