Trưởng phòng Kế hoạch

BẢO MẬT
Mức lương
40 - 60 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Hoạch định và quản lý kế hoạch chiến lược

Chủ trì xây dựng kế hoạch kinh doanh năm, mục tiêu hoạt động của các đơn vị thành viên.
Phối hợp với các khối/phòng ban để đảm bảo kế hoạch được xây dựng đồng bộ và khả thi.
Theo dõi, đánh giá tiến độ thực hiện kế hoạch và đề xuất điều chỉnh khi cần thiết.
Tham gia xây dựng kế hoạch chiến lược trung hạn và dài hạn của Tập đoàn.

2. Xây dựng và vận hành hệ thống KPI/BSC

Chủ trì xây dựng và triển khai hệ thống quản trị hiệu suất theo mô hình BSC
Phối hợp với phòng Nhân sự để tích hợp KPI vào chính sách lương thưởng và đánh giá nhân sự.
Thiết lập hệ thống KPI cấp Tập đoàn, cấp đơn vị và cấp cá nhân gắn với mục tiêu chiến lược.
Xây dựng quy trình đánh giá hiệu suất định kỳ (tháng/quý/năm).

3. Quản lý hệ thống báo cáo và đánh giá hiệu suất

Báo cáo định kỳ cho Ban Lãnh đạo về hiệu quả hoạt động, mức độ hoàn thành KPI và các rủi ro chiến lược.
Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu suất hoạt động của các đơn vị.
Xây dựng và chuẩn hóa hệ thống báo cáo quản trị và dashboard theo dõi KPI.

4. Quản lý danh mục dự án

Báo cáo tình hình thực hiện dự án và đề xuất giải pháp xử lý rủi ro.
Phối hợp với các đơn vị triển khai dự án để đảm bảo tiến độ và mục tiêu.
Theo dõi và quản lý danh mục các dự án chiến lược và dự án trọng điểm của Tập đoàn.
Thiết lập hệ thống theo dõi tiến độ, ngân sách và hiệu quả dự án.

5. Quản lý và phát triển đội ngũ

Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ chuyên viên kế hoạch.
Xây dựng quy trình, phương pháp làm việc chuẩn cho phòng Kế hoạch.
Nâng cao năng lực phân tích, quản trị hiệu suất và quản lý dự án trong đội ngũ.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính, Quản lý dự án hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, lập kế hoạch chiến lược và quản trị dự án.
Thành thạo Excel, PowerPoint; ưu tiên biết các công cụ BI như Power BI/Tableau.
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương. Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại tập đoàn đa ngành, bất động sản, sản xuất hoặc doanh nghiệp quy mô lớn.
Kỹ năng giao tiếp, điều phối và làm việc liên phòng ban tốt.
Am hiểu các mô hình quản trị hiệu suất: BSC, KPI, OKR. Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống báo cáo quản trị và dashboard hiệu suất.
Tư duy chiến lược, hệ thống và logic.
Khả năng tổng hợp, báo cáo và trình bày với Ban Lãnh đạo cấp cao.

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-11 17:35:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
25/04/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Hoạch định - Dự án
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng phòng Kế hoạch - Mã tin đăng: 5563276. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

BẢO MẬT

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây