Trưởng Phòng An Ninh Thông Tin & Vận Hành CNTT

CÔNG TY CỔ PHẦN OMINEXT
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 72
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Là một Công ty hoạt động trong lĩnh vực Y tế số, chúng tôi coi nhân sự là trung tâm của mọi hành động. Ominext đang nỗ lực xây dựng một môi trường sống hạnh phúc, chú trọng tới phát triển chuyên môn và chăm sóc sức khỏe cho từng Cán bộ nhân viên, người thân của họ! Gia nhập Ominext ngay hôm nay để tận hưởng các ưu đãi đặc quyền dành riêng cho người Omi.

Với vai trò là IT Operations & Security Manager, ứng viên sẽ thực hiện các công việc:

Quản trị Vận hành CNTT (IT Operations Management)

Đóng vai trò chính xử lý các sự cố nghiêm trọng (Incidents Management) liên quan đến ANTT và hạ tầng, điều phối nhân sự kỹ thuật xử lý dứt điểm.
Quản lý, điều phối đội ngũ System Admin và IT Support để đảm bảo SLA (Service Level Agreement) cho người dùng cuối và hệ thống server/network.
Lập kế hoạch ngân sách, mua sắm trang thiết bị, phần mềm và quản lý tài sản CNTT.

Quản trị An ninh thông tin & Tuân thủ (Security Governance & Compliance)

Quản lý rủi ro: Định kỳ đánh giá rủi ro an toàn thông tin trong các dự án mới hoặc thay đổi quy trình vận hành.
Xây dựng quy trình: Rà soát lại toàn bộ quy trình hiện tại. Phối hợp với Ban Quy trình/ISO của tập đoàn để viết mới hoặc cập nhật các chính sách bảo mật (Phân quyền, Data Loss Prevention, Onboarding/Offboarding, v.v.).
Chủ trì duy trì ISO 27001: Lên kế hoạch đánh giá định kỳ, làm việc với đơn vị đánh giá (Auditor) bên ngoài và tổ chức đánh giá nội bộ.
Giám sát thực thi: Đảm bảo các quy định không nằm trên giấy. Kiểm tra tính tuân thủ của nhân viên (ví dụ: không cài phần mềm lậu, tuân thủ password policy...).

Phối hợp liên bộ phận (Stakeholder Management)

Làm việc với HR/Hành chính: Để chuẩn hóa quy trình cấp phát/thu hồi tài nguyên khi nhân sự vào/nghỉ việc, đào tạo nhận thức bảo mật cho nhân viên mới.
Làm việc với Sale/Biz: Hỗ trợ trả lời các câu hỏi về bảo mật từ phía khách hàng/đối tác (Security Questionnaire), tham gia đối ứng với các quy trình audit của khách hàng.
Làm việc với Bộ phận Sản xuất (Dev/Test): Để áp dụng quy trình DevSecOps hoặc đảm bảo code/dữ liệu dự án được bảo mật đúng chuẩn.

Yêu cầu công việc

Có kinh nghiệm quản lý & điều phối team IT Ops/Compliance (5–15 người), thiết lập SLA/KPI và xử lý incident ở cấp độ quản lý.
Có 6–8+ năm kinh nghiệm trong IT, trong đó 3–4+ năm về IT Auditor / Security Compliance / GRC / ISO/ISMS.
Có kinh nghiệm thực tế triển khai & duy trì ISO/IEC 27001, làm việc với auditor, tổ chức audit nội bộ và xử lý non- conformity.
Kỹ năng lập kế hoạch, phối hợp nhóm; chịu áp lực tốt, trách nhiệm cao.
Có tư duy hệ thống, định hướng quy trình & tuân thủ; ưu tiên ứng viên có chứng chỉ ISO 27001 Lead / CISA / CISM / ITIL.
Hiểu vững IT Governance, Risk Assessment, Incident/Change Management; có khả năng xây dựng & chuẩn hóa policy/quy trình bảo mật.
Giao tiếp tốt, làm việc hiệu quả với Dev/Test – HR – Sales – Khách hàng.

Quyền lợi

Môi trường làm việc lý tưởng, được tôn trọng:

Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
Chính sách làm việc remote linh hoạt lên tới 24 ngày/năm.
Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
No Dresscode: trang phục đi làm thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Văn phòng làm việc không gian làm việc mở, khu pantry miễn phí đồ uống.
Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 – Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h- 8h45).

Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.

Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:

Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 12 tháng.
Du lịch, hoạt động teambuilding hàng năm theo chính sách hiện hành của công ty.
Thưởng nóng, thưởng lễ tết, lương tháng 13.
Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cao cấp miễn phí (Omizen Care) dành riêng cho Omizen.
Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB Bóng đá, CLB Cầu lông, CLB Yoga,...

Địa điểm làm việc: Tầng 13, tòa nhà 789, số 147 đường Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-08 01:50:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
26/03/2026
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 72
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Bảo vệ/ An ninh/ Vệ sỹ
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng An Ninh Thông Tin & Vận Hành CNTT - Mã tin đăng: 5527489. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN OMINEXT

Quy mô: 100 - 200
Trụ sở: 789 Office building, 13th Floor, 147 Hoàng Quốc Việt, Nghĩa ĐôCau GiayHa Noi | New Port Building, 400/3 Ung Van KhiemBinh ThanhHo Chi Minh

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job