Trưởng Nhóm Tuyển Dụng (Khối sản xuất)

Tổ chức phỏng vấn nhanh/mass recruitment khi cần số lượng lớn
Quản lý, phân công & giám sát nhóm tuyển dụng (3–4 người)
Xây dựng & triển khai kênh tuyển dụng hiệu quả (job site, mạng xã hội, trường nghề, giới thiệu nội bộ, ...)
Tham gia xây dựng chính sách thu hút (thưởng giới thiệu, hỗ trợ ăn ở, xe đưa đón...)
Lập & thực hiện kế hoạch tuyển dụng khối sản xuất hàng tháng/quý/năm
Đảm bảo tuyển đủ & đúng chất lượng nhân sự sản xuất (công nhân, thợ hàn, kỹ thuật, quản đốc...) đáp ứng kế hoạch sản xuất và mở rộng.
Theo dõi, báo cáo tiến độ, phân tích hiệu quả kênh, đề xuất cải tiến
Duy trì quan hệ với trường nghề, trung tâm đào tạo thợ & đối tác lao động
Phối hợp chặt với sản xuất để nắm yêu cầu.
Hỗ trợ onboarding nhân viên mới khối sản xuất

Giao tiếp tốt, chịu áp lực cao, sẵn sàng đi công tác khi cần.
Tốt nghiệp CĐ/ĐH Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc tương đương
3 – 5 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ít nhất 2 năm làm trưởng nhóm tại công ty sản xuất (ưu tiên cơ khí, kết cấu thép, nhà máy lớn).
Thành thạo tin học văn phòng & các nền tảng tuyển dụng online
Hiểu rõ tuyển dụng lao động sản xuất (ca kíp, phổ thông, thời vụ, xa nhà...)

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-03 07:05:03