Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo

Tuyển dụng:

Tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp với các tiêu chí tuyển dụng.
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng đảm bảo trải nghiệm ứng viên suôn sẻ và tích cực.
Phối hợp với các phòng ban có nhu cầu tuyển dụng để hiểu rõ yêu cầu cho từng vị trí, hoàn thiện JD, chân dung ứng viên
Báo cáo hoạt động tuyển dụng thường xuyên để phản ánh đúng nhất chất lượng chiến dịch tuyển dụng.
Sàng lọc ứng viên và sắp xếp các cuộc phỏng vấn với các trưởng bộ phận.
Thực hiện tìm kiếm nguồn ứng viên, kênh tuyển dụng và các phương thức tiếp cận các nguồn ứng viên nhằm đảm bảo hiệu quả tuyển dụng
Phối hợp trưởng phòng xây dựng Thương hiệu tuyển dụng luôn thu hút nhân tài.
Phối hợp với các Phòng/ Ban trong công tác tiếp nhận nhân sự mới theo quy trình của Công ty

Đào tạo và phát triển nhân sự:

Phối hợp với các phòng ban tổ chức, đánh giá kết quả đào tạo và báo cáo kết quả sau đào tạo.
Tổng hợp các thông tin về các chương trình đào tạo để hoàn thành các báo cáo hàng quý, hàng năm về hoạt động đào tạo của công ty.
Chịu trách nhiệm về mảng Đào tạo nội bộ, tham mưu cho Trưởng phòng trong việc xây dựng kế hoạch đào tạo, phát triển nguồn nhân lực.
Quản lý và triển khai việc thực hiện các chương trình đào tạo để đảm bảo tính hiệu quả của đào tạo.
Lập kế hoạch đào tạo: nội dung, phương pháp, hình thức, chi phí... đào tạo.

Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn tốt, có khả năng nhìn nhận và đánh giá con người
Sử dụng thành thạo các công cụ truyền thông online giúp ích cho việc tuyển dụng
Kỹ năng đánh giá hồ sơ ứng viên/sàng lọc hồ sơ
Kỹ năng phân tích tình huống, xử lý tình huống và ra quyết định
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng, đào tạo
Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành thương mại điện tử, công nghệ thông tin.

Thu nhập: 10,000,000- 14,000,000đ

Thưởng cuối năm: Thưởng tháng lương 13 + thưởng Tết ( theo hoạt động kinh doanh công ty )
Đánh giá tăng lương 02 lần/ năm
Thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương cứng

Cơ chế phụ cấp, phúc lợi:

Được hưởng các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Thưởng các dịp lễ Tết: 30/4, 2/9, Tết dương lịch
Team Building, du lịch trong và ngoài nước 1- 2 lần/ năm và nhiều sự kiện nội bộ trong năm như: YEP, Sinh nhật, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3; Thi đấu Bi- a, Bóng đá,..
Văn phòng làm việc sáng tạo với nhiều tiện ích như: Lò vi sóng, Tủ lạnh, khu Pantry,...

Môi trường làm việc và cơ hội phát triển:

Có cơ hội khẳng định năng lực bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
Làm việc hướng mục tiêu, được chủ động đề xuất các ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
Tham gia vào các dự án với các đối tác lớn ở nước ngoài.

Thời gian làm việc và địa điểm làm việc:

Thời gian làm việc: 7.5 tiếng/ ngày. Từ thứ 2 tới Thứ 6 + 01 sáng Thứ 7 tuần đầu tiên của tháng (Sáng 8h30- 12h; Chiều 13h30- 17h30)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-21 18:10:06