Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Chi tiết công việc trao đổi trong quá trình phỏng vấn
- Tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của ban giám đốc và các phòng ban
- Trả lời các thắc mắc của nhân viên về vấn đề nhân sự
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho CBNV
- Liên kết với các đối tác bên ngoài như các công ty bảo hiểm, thực hiện trích nộp BHXH, BHYT, các chính sách khác theo quy định của pháp luật
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận, đào tạo hội nhập nhân sự mới, theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung
- Lập quản lý và lưu trữ các giấy tờ khác có liên quan

- Thành thạo MS Office (Word, Excel, Powerpoint,...)
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Am hiểu Luật lao động Việt Nam, Luật thuế TNCN, BHXH, BHYT, BHTN và các quy định liên quan
- Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm cao, khả năng hoàn thành deadline, khả năng chịu áp lực công việc tốt
- Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Nhân sự hoặc các ngành liên quan

- Mức lương: 8.000.000- 12.000.000
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Thưởng Lễ, Tết và lương tháng thứ 13 kèm các chế độ phúc lợi khác.
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHTN, BHYT theo quy định.
- Du lịch hằng năm, lương tháng 13, có phép năm.
- Được hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng, phù hợp với năng lực.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-09 06:35:03