Nhân Viên Định Mức Lao Động

- Cải tiến thực hiện những nghiên cứu về quy trình làm việc của nhà máy bao gồm cả các quy trình sản xuất của hệ thống, sự phân công vị trí nhiệm vụ công việc cụ thể của người lao động, nghiên cứu về hệ thống máy móc cùng dây chuyền, các thao tác trong quản xuất, …- Phân tích quá trình sản xuất các sản phẩm để xác định trình tự hợp lý/các nhân tố ảnh hưởng, làm cơ sở khảo sát, xây dựng mức lao động.- Tiến hành khảo sát các loại hao phí thời gian. Phân tích kết quả và đề xuất mức lao động.- Triển khai áp dụng mức lao động vào sản xuất, theo dõi/kiểm tra và phân tích đánh giá để có giải pháp điều chỉnh.

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành công nghệ da giày, kế toán, quản trị kinh doanh,...- Hoặc không đúng chuyên ngành nhưng có kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng.- Sử dụng vi tính văn phòng tốt.- Khả năng tính toán nhanh nhạy

- Được công ty tổ chức tham gia nghỉ mát hàng năm.- Được tặng quà vào các dịp lễ, tết: tết nguyên đáng; tết đương lịch; 08/03; 30/04; 01/05; 02/09.- Có xe đưa đón cán bộ nhân viên từ TP.HCM đến công ty làm việc.- Được hưởng các phúc lợi của Công ty: thâm niên, lương tháng 13…- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-07-07 18:10:03