Nhân Viên Biên Kịch Hoạt Hình (Có Kinh Nghiệm)

Lên ý tưởng kịch bản phim hoạt hình theo chủ đề.
Nghiên cứu xu hướng phân tích các ý tưởng hay của đối thủ khác để có giải pháp nâng cấp ý tưởng.
Đánh giá sự truyền tải ý tưởng kịch bản của các khâu cho ra sản phẩm.
Viết kịch bản chi tiết để đưa vào sản xuất
Xây dựng ý tưởng và cốt truyện:
Phát triển ý tưởng sáng tạo, phù hợp với mục tiêu và định hướng dự án hoạt hình (2D, 3D).
Xây dựng cốt truyện hấp dẫn, logic và phù hợp với đối tượng khán giả.
Viết và hoàn thiện kịch bản:
Chuyển hóa ý tưởng thành kịch bản hoàn chỉnh, bao gồm miêu tả cảnh, hành động và đối thoại.
Tạo dựng câu chuyện rõ ràng, dễ hình dung để hỗ trợ các đội ngũ sản xuất như thiết kế, diễn hoạt.
Phối hợp với các bộ phận liên quan:
Làm việc chặt chẽ với đạo diễn, đội ngũ thiết kế, và nhà sản xuất để đảm bảo nội dung kịch bản phù hợp với sản phẩm cuối cùng.
Tiếp thu và chỉnh sửa kịch bản theo phản hồi từ các bên liên quan.
Nghiên cứu và cập nhật xu hướng:

Có khả năng phát sinh nhiều ý tưởng, khả năng tưởng tượng tốt (không yêu cầu chuyên môn, ngành đào tạo)
Từng có kinh nghiệm làm biên kịch
Chăm chỉ, cầu thị phát triển.
Tiếng Anh (là một lợi thế)
Yêu thích xem Video Youtube, video giải trí, yêu thích sản phẩm tham gia sản xuất
Nam/nữ tuổi từ: 18- 28 tuổi.

Lương- thưởng

Được đánh giá tăng lương hàng tháng;
Thưởng ý tưởng, thưởng cải tiến sáng tạo
Nhận thưởng nóng cá nhân, đội nhóm xuất sắc ngay theo từng tuần,từng tháng, từng sản phẩm
Ngoài ra nếu bạn có năng lực, muốn gia tăng thu nhập sẽ luôn sẵn Job để bạn không phải nhận thêm việc việc khác và sản phẩm gia tăng đó sẽ được tổng hợp và thanh toán ngay vào ngày 30- 31 hàng tháng
Thu nhập: 8- 15 triệu (cụ thể theo năng lực cá nhân; ko giới hạn nếu bạn có năng lực tốt)
Thưởng tháng lương 13
Đặc biệt được xét thưởng theo kết quả kinh doanh hằng tháng
Thưởng tết Âm lịch

Phúc lợi

Phụ cấp trang phục 4,000,000VNĐ/năm.
Các khoản phúc lợi khác: Sinh nhật, ốm đau, cưới hỏi, sinh con (2 bé), người thân ốm, hiếu, hỉ, ngày lễ Tết: 30/4 & ngày 1/5; ngày 1/6 (gia đình có con nhỏ); 8/3; 2/9; 20/10; trung thu; sinh nhật Công ty; Noel ...cơ bản 500,000 đồng/dịp
Ngày phép giữ nguyên lương: 12 ngày/năm (phép tồn được thanh toán qua lương vào cuối năm dương lịch)
Cá nhân kết hôn: nghỉ 3 ngày nguyên lương + quà 2,000,000 VNĐ (thử việc 50%)
Phụ cấp & Trợ cấp: Ăn trưa 875,000 VNĐ/tháng; gửi xe theo toà nhà; PC trách nhiệm 500,000 – 5,000,000 VNĐ/tháng
Teamwork trong và ngoài văn phòng 2h/ tuần
Teambuilding thường xuyên + du lịch hàng năm: cả trong nước và nước ngoài
Hỗ trợ chi phí tập Gym hàng tháng, khám sức khoẻ định kỳ hàng năm

Đào tạo phát triển & Lộ trình thăng tiến

Hỗ trợ 50%- 100% chi phí tự học (chứng chỉ, kỹ năng bổ trợ,...).
Được cử đi đào tạo nâng cao chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng mềm.
Lộ trình thăng tiến: Không hạn chế tuổi tác, bạn có thể ở vị trí cao ngay khi còn rất trẻ, bạn hoàn toàn có thể giữ chức vụ quản lý:
Theo hướng chuyên gia: Nhân viên- > Chuyên viên- > Chuyên viên cao cấp- > Chuyên gia- > Chuyên gia cao cấp
Theo hướng Quản lý: Nhân viên- > Chuyên viên- > Trưởng dự án/Trưởng nhóm- > Trưởng bộ phận- > Giám đốc Business Unit

Môi trường làm việc- Văn hóa Công ty

Lấy nhân sự làm trung tâm/ cốt lõi
Môi trường văn minh, tích cực, nói không với các hoạt động tiêu cực, thiếu văn minh.
Điều kiện làm việc: Đầy đủ cơ sở hạ tầng, trang thiết bị phục vụ công việc.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp, kích thích sự phát triển cá nhân cao.
Đồng nghiệp, đội nhóm cởi mở, thân thiện, giúp đỡ nhau.
Làm việc trong môi trường quốc tế, trẻ trung năng động, tôn trọng sự phát triển.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-13 01:30:03