Marketing Leader

Nghiên cứu thị trường, xác định mục tiêu và lập kế hoạch triển khai chi tiết.
Quản lý ngân sách Marketing và theo dõi hiệu quả của từng chiến dịch.
Xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể phù hợp với chiến lược phát triển doanh nghiệp.
Phát triển các chiến dịch Marketing sáng tạo, hiệu quả trên các kênh: Social Media, Email Marketing, Content Marketing,...
Giám sát và điều chỉnh kế hoạch nhằm đảm bảo đạt KPIs đề ra.
Xây dựng và duy trì hệ thống nhận diện thương hiệu (Brand Guideline).
Thực hiện A/B Testing để tối ưu thông điệp, nội dung và hiệu quả truyền thông.
Đặt mục tiêu, theo dõi hiệu suất và đánh giá kết quả làm việc của từng thành viên.
Phân tích hành vi người dùng để hiểu rõ insight và nhu cầu khách hàng.
Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu để giám sát, đo lường hiệu quả chiến dịch, từ đó đưa ra các điều chỉnh cần thiết.
Đảm bảo tính nhất quán về hình ảnh, thông điệp và giọng nói thương hiệu trên tất cả các kênh truyền thông.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển năng lực nhân sự trong team.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai các hoạt động định vị và phát triển thương hiệu theo từng giai đoạn tăng trưởng, và các chiến dịch truyền thông và quảng cáo
Theo dõi và cập nhật các xu hướng Marketing mới nhất, đặc biệt trong Digital và Mobile.

Có tư duy cởi mở, sáng tạo, rõ ràng, ham học hỏi.
Hiểu và biết áp dụng các nguyên tắc cấu trúc giá (ít nhất 2/4 nguyên tắc).
Nắm vững các mảng: Brand Marketing, Social Media, Digital Marketing, Content,...
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Báo chí, truyền hình, marketing, truyền thông, kinh tế,...
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tương đương. Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành EdTech, Mobile app, E- commerce (Thương mại điện tử) hoặc Fintech.
Có khả năng đặt mình vào vị trí người dùng, thấu hiểu nỗi đau & nhu cầu.
Thành thạo các công cụ phân tích dữ liệu để đo lường & tối ưu chiến dịch.
Tư duy sáng tạo, thích nghi nhanh với thay đổi trong môi trường Digital.
Có khả năng tư duy phân tích và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.

Chế độ lương, thưởng, thu nhập:
- Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực.
- Thu nhập cạnh tranh: Lương cứng (thỏa thuận) + phụ cấp hàng tháng + thưởng hiệu suất
- Lương tháng 13.
Chế độ phúc lợi:
- Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.
- Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
- Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
- Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
- Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ- Tết...
- Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.
Cơ hội phát triển bản thân
- Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
- Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
- Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên- là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
- Môi trường product đi sâu chuyên môn về sản phẩm, áp dụng công nghệ mới.
- Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
- Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
- Mở rộng góc nhìn ngoài chuyên môn, phối hợp với các phòng ban khác marketing, sales, chăm sóc khách hàng và khách hàng
- Thời gian làm việc: 8h- 17h30, từ thứ 2- thứ 6.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-30 08:00:04