Kỹ Sư Điện Tự Động Hóa

Lắp đặt, tiếp nhận, chuyển giao thiết bị, chuẩn hóa thông số kỹ thuật điện.
Vận hành, giám sát robot, băng tải, PLC, cảm biến, phát hiện và xử lý lỗi kỹ thuật
Cài đặt, điều chỉnh tham số PLC, HMI, robot, biến tần, servo phù hợp từng loại sản phẩm, khuôn, máy ép
Hướng dẫn công nhân vận hành máy đúng quy trình an toàn điện – robot.
Thiết lập tiêu chuẩn vận hàng, bảo dưỡng và đánh giá hiệu quả các hoạt động Lean & TPM.
Triển khai, giám sát sửa chữa, bảo trì thiết bị điện, chi tiết điện
Thực hiện và duy trì các hoạt động 5S, TPM, An toàn, Lean trong nhà máy
Tham gia cải tiến, nâng cấp thiết bị tự động hóa, như thêm cảm biến, cải tiến băng tải, robot, hoặc module
Thực hiện quản lý thiết bị, lập danh mục, quản lý hồ sơ, lập kế hoạch bảo dưỡng, sửa chữa các máy móc thiết bị điện của Nhà máy trong phạm vi công việc được giao
Thực hiện bảo dưỡng định kỳ các thiết bị điện, khí nén, servo, cảm biến, PLC, biến tần, HMI, robot.
Quản lý tài sản thiết bị điện – tự động, sơ đồ mạch, phần mềm điều khiển, backup chương trình.
Thiết kế hệ thống điện, lập định mức vật tư chế tạo (nếu chế tạo tại Công ty)
Phối hợp tối ưu chu kỳ ép, giảm thời gian, tăng độ ổn định, hạn chế phế phẩm
Đề xuất cải tiến kỹ thuật, nâng cấp tự động hóa để tiết kiệm nhân công, điện năng, thời gian sản xuất.
Xử lý, giám sát và khắc phục sự cố điện, đảm bảo máy móc, robot, PLC hoạt động ổn định.

Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kỹ thuật (Điện, Tự động hóa...)
Kinh nghiệm tương đương từ 1- 2 năm (ưu tiên đã làm tại các nhà máy sản xuất hoặc các công ty về điện tự động hóa)
Sáng tạo, nhiệt huyết, chăm chỉ
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản, đọc hiểu được tài liệu
Nhanh nhẹn, ham học hỏi, tìm tòi

Làm việc kết hợp đào tạo thực tế tại các nhà máy
Môi trường làm việc quy mô, chuyên nghiệp, thân thiện, được đánh giá và hưởng đãi ngộ tốt đúng theo năng lực.
Gắn bó và thăng tiến, phát triển thành kỹ sư nguồn, kỹ sư cấp cao của Nhựa Tiền Phong trong tương lai
Chế độ BHXH & BHYT, khám sức khỏe, hoạt động gắn kết tập thể, du lịch hàng năm, thể thao...
Mức thu nhập hấp dẫn khởi điểm từ 13- 15 triệu + Thưởng 5- 6 tháng thực lĩnh/năm + Nâng lương định kỳ và theo hiệu suất công việc
Là nguồn nhân lực kế cận về công tác kỹ thuật theo định hướng của công ty, phát triển chuyên môn bài bản
Được thử sức, nỗ lực, thỏa sức đam mê, phát huy chuyên môn
Thưởng tiền mặt và quà tặng vào các ngày lễ trong năm: 30/4, 1/5, Giỗ tổ, 2/9, 19/5 ngày thành lập công ty, tết dương lịch, âm lịch, sinh nhật, hiếu hỉ, trung thu, tết thiếu nhi, một số dịp đặc biệt khác

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-01 18:55:02