Junior Product Owner

CÔNG TY CỔ PHẦN MASSCOM VIỆT NAM
Mức lương
15 - 25 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Mô tả chung của vị trí
- Product Owner có khả năng định hình và phát triển các sản phẩm AI hướng tới nhóm người cao tuổi, tập trung vào trợ lý giọng nói, AI companion, hệ thống thông minh trên thiết bị di động/IoT, và các dịch vụ hỗ trợ chăm sóc – an sinh. Vai trò này đóng vai trò trung tâm trong việc dẫn dắt tầm nhìn sản phẩm, phối hợp kỹ thuật – thiết kế – kinh doanh để xây dựng trải nghiệm đơn giản, nhân văn và an toàn cho người dùng lớn tuổi.
Trách nhiệm công việc chính
Nghiên cứu

Nghiên cứu xu hướng thị trường Việt Nam, Quốc tế về các thiết bị lẫn nhu cầu của người già
Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh
Nghiên cứu người dùng: Phân tích hành vi người cao tuổi, pain point, nhu cầu thực tế trong chăm sóc – giao tiếp – an toàn.
Nghiên cứu kiến thức ngành

Xây dựng & quản trị yêu cầu

Thu thập yêu cầu từ khách hàng, đội vận hành, CSKH, đối tác y tế/chăm sóc.
Viết
BRD, PRD, User Story
, tiêu chí chấp nhận (AC) cho các tính năng AI:

- Giao tiếp giọng nói, nhắc lịch, gọi khẩn cấp, wellness monitoring
- AI Edge xử lý offline
- Hệ thống kết nối người thân/caregiver
- AI companion/ AI LLM trò chuyện tự nhiên

Tối ưu trải nghiệm người cao tuổi dựa trên khả năng cảm nhận, nhận thức và thói quen sử dụng.

Phối hợp phát triển sản phẩm phần cứng + phần mềm

Làm việc với đội ngũ để triển khai tính năng.
Làm việc với đội ngũ để triển khai thiết bị phần cứng với đối tác sản xuất bên Trung Quốc
Kiểm soát chất lượng, theo dõi tiến độ, làm rõ yêu cầu, ưu tiên backlog.

Đo lường & tối ưu

Đề xuất cải tiến liên tục để tăng sự dễ dùng, an toàn và hữu ích.
Xây dựng KPI sản phẩm: retention, usage của các tính năng AI, task completion rate qua giọng nói, NPS người dùng lớn tuổi.
Phân tích dữ liệu, chạy A/B test, đánh giá hiệu suất mô hình AI trong thực tế.

Làm việc với đối tác

Phối hợp các bên để triển khai thử nghiệm và mở rộng thị trường.
Hợp tác với bệnh viện, trung tâm chăm sóc, tổ chức người cao tuổi, đối tác AI, nhà mạng/thiết bị.

Yêu cầu công việc

Tư duy sản phẩm rõ ràng, thực tế, biết đặt người dùng làm trung tâm.
Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc được với đội kỹ thuật ở mức độ chi tiết.
Có khả năng phân tích người dùng cao tuổi hoặc làm sản phẩm cho nhóm người đặc thù.
Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Owner/Product Manager (ưu tiên: AI, Mobile App, IoT, Healthtech, Edtech, Telco…).
Ưu tiên ứng viên
Hiểu biết về quy trình phát triển AI: LLM, ASR/TTS, RAG, AI Edge, pipeline dữ liệu.
Thành thạo viết PRD, user story, quản lý backlog, flow nghiệp vụ.
Từng làm việc với các sản phẩm trên thiết bị di động, trợ lý giọng nói, thiết bị AI, wearables, smart home.
Có kinh nghiệm xây UI/UX cho người cao tuổi (font lớn, tối giản, high contrast…).
Từng làm việc trong startup sản phẩm hoặc doanh nghiệp công nghệ lớn.
Có kiến thức về chăm sóc sức khỏe, an sinh, theo dõi hành vi người cao tuổi.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-19 07:15:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
24/01/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Trưởng Nhóm / Giám Sát
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Cao đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Việc làm cấp cao
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Junior Product Owner - Mã tin đăng: 5458460. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Junior product owner

CÔNG TY CỔ PHẦN MASSCOM VIỆT NAM

Quy mô: 200 - 500
Trụ sở: Tòa HH2 Bắc Hà, Số 15 Tố Hữu, Q. Thanh Xuân. TP Hà Nội

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Junior product owner tại tỉnh/thành