Chuyên Viên Tuyển Dụng/ TA/ HR (Thu Nhập 16-22 Triệu)

Lên kế hoạch & triển khai việc xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding- EB).
Thực hiện công tác tuyển dụng trên các kênh, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, gửi thư mời phỏng vấn, nhận việc, từ chối ứng viên.
Xây dựng các kênh tuyển dụng phù hợp để chủ động và đảm bảo nguồn ứng viên đầu vào.
Lập kế hoạch và xây dựng ngân sách tuyển dụng theo tháng, quý, năm.
Xây dựng và quản lý nguồn Data ứng viên.
Triển khai xây dựng các quy trình, quy định trong công tác tuyển dụng nhằm đảm bảo việc tuyển dụng đạt hiệu quả cao.
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự: chuẩn bị trang thiết bị làm việc, welcome nhân sự, giới thiệu nhân sự mới, Lập/Cắt email công ty. ..

Có kinh nghiệm 3 năm trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm lĩnh vực y tế, nha khoa, thẩm mỹ.
Tốt nghiệp ĐH các ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh...
Chăm chỉ, trung thực, nhiệt tình, có khả năng làm việc độc lập/đội nhóm
Có kỹ năng giao tiếp, kỹ năng thuyết phục và giải quyết công việc.

Làm việc từ 08h00- 17h30 các ngày trong tuần từ T2 – Sáng T7 (Nghỉ 1,5 ngày trong tuần);
Khám sức khỏe định kỳ, chế độ đãi ngộ cho thân nhân;
Nghỉ Lễ/Tết theo quy định nhà nước và các chế độ khác theo quy chế Công ty.
Phụ cấp ăn trưa (40.000đ/ngày, áp dụng hưởng cả trong thời gian thử việc);
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN...; tháng lương thứ 13 (theo quy chế Công ty); Chế độ xét nâng lương hàng năm;
Thu nhập hấp dẫn (thỏa thuận) từ 16- 25 triệu + các loại phụ cấp

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-06 07:00:04