Chuyên Viên Tuyển Dụng (Lương Cứng Tối Thiểu 10.000.000 vnđ)

- Thông báo kết quả phỏng vấn.
- Đề xuất phương án tuyển dụng hiệu quả
- Báo cáo tình hình tuyển dụng
- Hướng dẫn thủ tục nhận việc (phổ biến nội quy, cơ chế,...) và theo dõi quá trình thử việc của nhân viên
- Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên, đặt lịch hẹn phỏng vấn và trực tiếp phỏng vấn ứng viên.
- Viết bài, đăng bài tuyển dụng lên các hội nhóm tìm việc làm, các trang tin tuyển dụng.

PHÚC LỢI

- Thưởng tết ít nhất 03 tháng lương.

- Lương cứng tối thiểu 10.000.000 vnđ + thưởng hiệu quả công việc.

- Thưởng các ngày lễ trong năm.

- Chưa có nhiều kinh nghiệm sẽ được đào tạo bài bản.

- Được tham gia các khóa đào tạo cơ bản và nâng cao của Công ty.

- Có phụ cấp thâm niên.

- Môi trường năng động, cơ hội phát triển và thăng tiến.

- Định hướng ngành nhân sự lâu dài
- Không yêu cầu bằng cấp.
- Tự tin giao tiếp.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng là một lợi thế.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-08 04:50:03