Chuyên Viên Tuyển Dụng

Hỗ trợ, giải đáp thắc mắc và khơi dậy tinh thần làm việc, động lực bán hàng cho đội ngũ nhân sự mới.
Duy trì và mở rộng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí kinh doanh tại công ty.
Sáng tạo nội dung tuyển dụng: Lên ý tưởng, viết bài thu hút, triển khai các chiến dịch truyền thông trên các kênh tuyển dụng (Facebook, Zalo, Website, v.v...).
Chịu trách nhiệm tìm kiếm, phỏng vấn và tuyển chọn nhân sự phù hợp theo chỉ tiêu được giao.
Phối hợp cùng các phòng ban để tối ưu hiệu quả tuyển dụng và đào tạo.

Thành thạo tin học văn phòng, Internet, kỹ năng viết và truyền thông cơ bản.
Không yêu cầu kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên ngành Bất động sản hoặc Sales, được đào tạo từ đầu, có tuyển Thực tập sinh.
Nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm cao, cầu tiến, chủ động học hỏi và sáng tạo.
Có tư duy tích cực, giao tiếp tốt, biết lắng nghe và tạo động lực cho người khác.

Thu nhập hấp dẫn:
Thưởng hoa hồng tuyển dụng: Thu nhập thực tế từ 15 – 30 triệu/tháng
Thời gian làm việc linh hoạt, phù hợp với những bạn yêu thích sự chủ động.
Lương cơ bản từ 7.500.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng
Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Có thể phát triển lên các vị trí trưởng nhóm – trưởng phòng nhân sự.
Cơ hội tiếp cận, giao lưu và học hỏi từ các chuyên gia và môi giới giỏi trong lĩnh vực BĐS, nâng cao kỹ năng cá nhân.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội phát triển.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-07 02:15:03