Chuyên Viên Nhân Sự Mạnh C&B

* C&B:
- Phối hợp giải quyết các vấn đề liên quan đến Quan hệ lao động: Khen thưởng, kỷ luật, điều chuyển, bổ nhiệm, nhân viên nghỉ việc,… theo đúng quy định
- Cập nhật và lưu trữ hồ sơ, dữ liệu nhân viên, cập nhật thông tin lên phần mềm quản lý nhân sự
- Theo dõi quá trình thực hiện HĐLĐ của CBNV
- Thực hiện công tác BHXH, giải quyết các chế độ cho Người lao động
- Thực hiện công tác tiền lương cho CBNV Công ty: Lập bảng chấm công, theo dõi nghỉ phép,...
* Xây dựng chính sách, chế độ:
- Cập nhật các chế độ đãi ngộ và chế độ phúc lợi chung theo quy định của Pháp luật hiện hành
- Tổng hợp và trực tiếp soạn thảo, xây dựng quy chế, quy trình, quy định của Công ty dưới sự giám sát của Quản lý trực tiếp
- Xây dựng, và triển khai chính sách đãi ngộ, chế độ phúc lợi nhân sự cho CBVN Công ty
* Tuyển dụng:
- Hỗ trợ công tác tuyển dụng (nếu có)
- Thực hiện các công việc khác trong phạm vi công việc dưới sự chỉ đạo của Quản lý trực tiếp.

- Giờ làm việc: 08:00- 17:00 (nghỉ trưa 1 tiếng) nghỉ các ngày Chủ nhật
- Kỹ năng và hiểu biết: am hiểu các quy định chính sách và luật lao động, kiến thức quản trị nhân sự, thành thạo Tin học văn phòng, kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt...
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quan hệ lao động hoặc các chuyên ngành liên quan
- Ưu tiên đã làm trong môi trường bệnh viện.
- Từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hoặc liên quan, mạnh C&B, các Công ty có quy mô trên 200 NS; có kinh nghiệm trong mảng bảo hiểm
Quyền lợi
- Chế độ khám sức khỏe định kỳ, khám chữa bệnh dành riêng cho nhân viên, người nhà
- Các phúc lợi khác tùy theo vị trí công việc
- Hỗ trợ phụ cấp ăn trưa hàng tháng
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định của pháp luật
- Môi trường làm việc: chuyên nghiệp, cởi mở, linh hoạt, có không gian để phát huy năng lực, có cơ hội thăng tiến cao.
- Tham gia các hoạt động văn nghệ, sự kiện, du lịch hàng năm
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ nhằm trang bị, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng mềm phục vụ cho công việc
- Thu nhập hấp dẫn = Lương cơ bản + phụ cấp + thưởng doanh thu hàng tháng
- Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi: hiếu hỉ, thăm hỏi ốm đau, thai sản…

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-07 12:35:02