Chuyên Viên Nhân Sự

.Công tác tuyển dụng nhân sự:
· Thực hiện các thủ tục và các bước tiếp nhận nhân sự mới, hoàn thiện các chính sách & chế độ , cung cấp các nội quy , chính sách và hội nhập cho nhân sự mới, giải đáp thắc mắc, quản lý lưu trữ hồ sơ nhân sự trên phần mềm Base và hồ sơ bản cứng.
· Xây dựng KPI và tổng hợp và điều chỉnh các Mô tả công việc cho phù hợp với nhu cầu tại thời điểm đăng tuyển.
· Báo cáo hiệu quả công tác tuyển dụng, đề xuất cải tiến quy trình nếu cần.
· Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các Phòng/Ban trong Công ty, lập kế hoạch, tìm kiếm và đề xuất kênh đăng tin tyển dụng và tổ chức thực hiện tuyển dụng.
· Đề xuất, hỗ trợ mảng đào tạo nâng cao chuyên môn cho các phòng ban
· Trực tiếp điều phối trong quá trình tuyển dụng: Tìm kiếm ứng viên; Tiếp nhận đánh giá hồ sơ, sàng lọc & đánh giá hồ sơ; tổ chức điều phối phỏng vấn.
· Quản lý, lưu trữ dữ liệu ứng viên, đặc biệt là các ứng viên tiềm năng.
2
/. Công tác C & B:
· Hỗ trợ giải quyết các chính sách, thủ tục, luật pháp lao động và tiêu chuẩn về nhân sự cho nhân viên trong công ty.
· Tính lương, thưởng, phụ cấp theo chính sách công ty.
· Giải quyết khiếu nại, hỗ trợ nhân sự về các vấn đề liên quan đến tiền lương, bảo hiểm.
· Phối hợp đề xuất & cập nhật thực hiện các chính sách về lương, khen thưởng và chế độ phúc lợi đãi ngộ như thưởng Lễ, Tết, trợ cấp, nghỉ phép ...
· Cập nhật, theo dõi và lập bảng BHXH, BHYT, BHTN hàng tháng, theo dõi tăng/ giảm nhân sự
· Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Quản lý trực tiếp & Ban lãnh đạo Công ty.

Yêu cầu công việc
· Có tối thiểu 2- 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
· Tốt nghiệp các ngành học liên quan như Quản trị nhân lực, xã hội, con người hoặc các chuyên ngành có liên quan.
· Kỹ năng soạn thảo văn bản, báo cáo, hòa đồng & đàm phán tốt.
· Ưu tiên ứng viên có kỹ năng sử dụng phần mềm Base.vn.
· Có kiến thức chung về luật lao động, BHXH, bộ Luật Thuế Thu nhập cá nhân, nghiệp vụ và quy trình tuyển dụng.
Quyền lợi được hưởng
· Mức lương: từ 10- 15 triệu (có thể thoả thuận theo năng lực của ứng viên).
Thời gian làm việc:
+ Thứ 2- > Thứ 6: Từ 08h00 đến 17h30
+ Thứ 7 làm luân phiên
+Tham gia đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật LĐ.
· Các ngày nghỉ theo quy định của Bộ Luật Lao Động.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-05 17:35:02