Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự (Lương Cứng 12 Triệu+Hoa Hồng+Thưởng)

Tham gia xây dựng, rà soát và triển khai quy trình, quy chế, nội quy đảm bảo tuân thủ pháp luật và phù hợp quy định nội bộ Công ty.
Thực hiện công tác chấm công, tổng hợp dữ liệu nhân sự, phối hợp tính lương, thưởng, các chế độ phúc lợi; theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, thuế TNCN theo quy định.
Thực hiện quy trình tiếp nhận nhân sự mới (onboarding); quản lý hồ sơ nhân sự; thực hiện các thủ tục ký mới/gia hạn/chấm dứt Hợp đồng lao động.
Soạn thảo các văn bản hành chính – nhân sự: Tờ trình, đề xuất, quyết định, thông báo, công văn nội bộ... theo yêu cầu của quản lý/Ban Giám đốc.
Thực hiện các công việc hành chính văn phòng: quản lý văn phòng phẩm, tài sản, hồ sơ, công tác hậu cần... (theo phân công).
Triển khai hoạt động tuyển dụng theo nhu cầu: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, phối hợp phỏng vấn, thông báo kết quả.
Thực hiện công tác quản trị nhân sự: theo dõi biến động nhân sự, cập nhật dữ liệu, hỗ trợ giải đáp các chế độ/chính sách liên quan.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý/Ban Giám đốc.

Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị Nhân lực, Hành chính, Luật, Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc tốt; tác phong chuyên nghiệp, cẩn thận, trung thực.
Có kiến thức về Luật Lao động, BHXH, thuế TNCN là lợi thế.
Thành thạo Tin học văn phòng cơ bản (Word/Excel/Google Sheets...).
Có kinh nghiệm ở vị trí Hành chính – Nhân sự là lợi thế (chấp nhận ứng viên tiềm năng nếu phù hợp, sẽ được đào tạo bài bản từ đầu).

Có cơ hội thăng tiến, xét thưởng định kỳ.
Lương tháng 13, chế độ hiếu hỷ theo quy định Công ty.
Tham gia BHXH theo quy định.
Du lịch hằng năm cùng Công ty.
Địa điểm làm việc: Số 67, ngõ 27 phố Kiều Mai, Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Thu nhập: Lương cứng 12.000.000 VNĐ + hoa hồng tuyển dụng + thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội làm việc trực tiếp với Ban Giám đốc, môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-25 18:30:03