Chief Accountant/ Kế Toán Trưởng - Thu Nhập Đến 60 Triệu

- Prepare or co- ordinate the preparation of financial statements, summaries, and other cost- benefit analyses and financial management reports on a timely and accurate format./ Lập hoặc điều phối việc lập báo cáo tài chính, tóm tắt và các phân tích chi phí- lợi ích khác và báo cáo quản lý tài chính theo quy định kịp thời và chính xác.
- Plan, organize, direct, control, develop and evaluate the operation of finance and accounting, audit (internal and external) or other financial aspects./ Lập kế hoạch, tổ chức, chỉ đạo, kiểm soát, phát triển và đánh giá hoạt động tài chính, kế toán, kiểm toán (nội bộ và bên ngoài) hoặc các khía cạnh tài chính khác.
- Checking letter of credit, coordinate with Logistic and Sales department for fulfillment export documentation./ Kiểm tra thư tín dụng, phối hợp với bộ phận Logistics và Kinh doanh để thực hiện chứng từ xuất khẩu.
- Plan, monitor, analyze and control cash flow./ Lập kế hoạch, theo dõi, phân tích và kiểm soát dòng tiền.
- Take care all banking matters related to receivables, payables, and finance activities./ Chăm sóc tất cả các vấn đề ngân hàng liên quan đến các khoản phải thu, phải trả và hoạt động tài chính.
- Review, develop and implement the financial policies, systems and procedures (internal and external)./ Rà soát, xây dựng và thực hiện các chính sách, hệ thống và thủ tục tài chính (nội bộ và bên ngoài).
- Ensure proper documentation and filing of documents and paperwork./ Đảm bảo hồ sơ và lưu trữ tài liệu phù hợp.
- Coordinate the financial planning, costing and budget process, and analyze and correct estimates./ Phối hợp lập kế hoạch tài chính, quy trình chi phí và ngân sách, phân tích chính xác ước tính.
- Evaluate financial reporting systems, accounting procedures and investment activities and make recommendations for changes to procedures, operating systems, budgets and other financial control functions to senior management./ Đánh giá hệ thống báo cáo tài chính, thủ tục kế toán và hoạt động đầu tư và đưa ra các khuyến nghị về các thay đổi đối với thủ tục, hệ thống vận hành, ngân sách và các chức năng kiểm soát tài chính khác cho quản lý cấp cao.
- Ensure proper reports of tax matters in timely./ Đảm bảo báo cáo đúng các vấn đề về thuế kịp thời.
- Recruit, organize, train and manage accounting staff./ Tuyển dụng, tổ chức, đào tạo và quản lý nhân viên kế toán.
- Coordinate with State Organizations./ Phối hợp với các tổ chức nhà nước.
- To be in charge of labor matter, human resources and administration including labor contract, salary regime, social insurance adapting Viet Nam current law and BSCI conduct./ Phụ trách các vấn đề lao động, nhân sự và hành chính bao gồm hợp đồng lao động, chế độ tiền lương, bảo hiểm xã hội phù hợp với pháp luật Việt Nam hiện hành và ứng xử của BSCI.

- Objective driven, determination to win./ Định hướng mục tiêu, quyết tâm cao.
- Certificate of Chief Accountant/ Chứng chỉ Kế toán trưởng
- Strong cultural awareness and sensitivity./ Nhận thức và có sự nhạy cảm tốt về văn hóa
- University degree. Major in Finance and Accounting is a MUST./ Tốt nghiệp đại học. Chuyên ngành Tài chính Kế toán là BẮT BUỘC
- High energy, dynamic individual who thrives in a challenging environment./ Năng lượng cao, cá nhân năng động, phát triển mạnh trong môi trường đầy thử thách.
- Computer skill (MS Office: Word, Excel, PowerPoint etc.)./ Kỹ năng máy tính (MS Office: Word, Excel, PowerPoint, v.v.)
- Import – Export field knowledge./ Kiến thức lĩnh vực xuất nhập khẩu
- Ability to manage and lead teams; and able to work in teams./ Khả năng quản lý và lãnh đạo nhóm; và có khả năng làm việc theo nhóm
- Good English in both speaking and writing./ Tiếng Anh tốt cả nói và viết
- Minimum of 5 years&039; experience with the same position in a financing & accounting and leadership capacity./ Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm với cùng vị trí trong năng lực tài chính & kế toán và lãnh đạo;
- Labor code knowledge./ Kiến thức về bộ luật lao động
- Age from 33 to 45./ Độ tuổi từ 33 đến 45.
Non- compulsory but also a positive point is being familiar to work with SAP software/ Không bắt buộc nhưng cũng là một điểm tích cực: quen thuộc với phần mềm SAP
Not a request but a positive point: Prior to person living in Binh Duong province./ Không phải là yêu cầu mà là một điểm tích cực: người thường trú tại các phường thuộc Bình Dương trước khi sáp nhập tỉnh

Healthy working environment/ Môi trường làm việc lành mạnh
Salary: Negotiate- yearly revised./ Mức lương: thỏa thuận – được điều chỉnh hàng năm
Social insurance, health insurance, unemployed insurance/ Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp
13th month/ Tháng lương 13
Transportation: Van pick- up at designated location./ Phương tiện di chuyển: Xe nhân viên đón tại địa điểm được chỉ định

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-20 13:00:04