KEY RESPONSIBILITIESHR Strategy & Culture (The CREASIA Way)• Strengthening a culture of professionalism, trust, and continuous improvement.• Develop and execute HR strategy aligned with CREASIA’s...
Sẵn sàng chấp nhận mọi sự điều động của Công ty khi có yêu cầu, kể cả việc điều động nhân viên thực hiện công việc ở những công ty khác hoặc làm việc tại các địa điểm khác thuộc chủ sở hữu Công ty CP...
Retki international trade development company limited
Xem nhanh
Mô tả công việc:- Tư vấn Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự- Thiết lập KPI, đánh giá hiệu suất làm việc nhân sự- Giải quyết các vấn đề quan hệ lao động, kỷ luật, tranh chấp (nếu có)- Quản lý công...
P&C Generalist support- Provide point of contact and support for people managers for those based in assigned sites- Provide P&C support and expertise to the business, answering and giving...
Manage labor relations, discipline, and performance appraisal.Ensure compliance with labor laws and international operational standards.Plan recruitment, training, and staffing accordance with hotel...
• Strategic HR & Business PartnershipSupport management in building a strong leadership and performance- driven culture.Act as a strategic HR business partner to the General Manager, advising on...
Mô tả công việcThe company combines an established operational platform with ongoing efforts to enhance organizational capability, strengthen leadership, and improve overall efficiency.Ensure...
Tuyển dụng & phát triển nhân sự- Đảm bảo chất lượng tuyển dụng & trải nghiệm ứng viên.- Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/năm cho mô hình chuỗi.- Trực tiếp tuyển các vị...
- Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp, các chế độ phúc lợi, cập nhật thay đổi lương và phối hợp với kế toán kiểm tra bảng lương hàng tháng.- Tổng hợp công, lập kế hoạch lương hằng năm, đề xuất...
Kế hoạch & chiến lược nhân sựXây dựng kế hoạch nguồn nhân lực toàn diện, đảm bảo cung cấp nền tảng nhân tài cho tăng trưởng nhanh của công ty.Thiết lập và tối ưu hóa hệ thống quản trị nhân sự:...
MỤC TIÊU VỊ TRÍXây dựng và vận hành hệ thống quản trị nhân sự (KPI, BSC, OKR)Đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động và tối ưu hiệu suất tổ chứcXây dựng cơ cấu tổ chức và chính sách nhân sự bền vữngKiểm...
Quản lý quan hệ lao động: giải quyết khiếu nại, kỷ luật, tranh chấp lao động, đảm bảo môi trường làm việc tích cực và tuân thủ pháp luậtQuản lý và kiểm soát quỹ lương, phúc lợi, service charge, đảm...
- Quản lý các hoạt động hành chính, bao gồm hồ sơ, tài sản, cơ sở vật chất, an toàn, con dấu công ty, lái xe và liên hệ với các cơ quan chức năng.- Phát triển và kiểm soát hệ thống quản trị nội bộ...
- Xử lý quan hệ lao động, kỷ luật, tranh chấp và khiếu nại.- Làm việc theo các công việc phân công của cấp trên- Quản lý toàn bộ hoạt động Hành chính – Nhân sự của nhà hàng.- Xây dựng, rà soát và...
Nhiệm vụ chính- Hạn chế tỷ lệ nghỉ việc, xây dựng môi trường làm việc gắn kết.- Làm việc với cơ quan nhà nước: BHXH, thanh tra lao động.- Tham mưu cho Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự và xây...
Retki international trade development company limited
Xem nhanh
Mô tả công việc:- Theo dõi chi phí vận hành- Hỗ trợ làm báo cáo tài chính nội bộ cho sếp/chủ đầu tư- Kiểm soát quỹ lương, chi phí nhân sự- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu...
- Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc quản lý, đào tạo, tuyển dụng nhân sự và thực hiện công tác hành chính- Hoạch định chiến lược nhân sự và lên kế hoạch tuyển dụng phù hợp với nhu cầu phát triển...
Chiến lược & Quản lý nhân sựLập kế hoạch, tổ chức và điều phối toàn bộ hoạt động của phòng HCNSThiết lập cơ cấu nhân sự phù hợp với từng giai đoạn phát triển của công tyTư vấn và triển khai các chính...
Retki international trade development company limited
Xem nhanh
Mô tả:Quản lý các chế độ chính sách theo luật lao độngQuản lý các quy chế khen thưởng, kỹ luật và hệ thống đánh giá nhân sựXây dựng chính sách tuyển dụng, tiêu chuẩn tuyển dụng.Triển khai và kiểm...
Trong hành trình mở rộng quy mô và phát triển bền vững, Tecomen Holding – Karofi Group chú trọng xây dựng đội ngũ nhân sự vững mạnh, gắn kết và chuyên nghiệp.Chúng tôi đang tìm kiếm nhân sự cho 02 vị...
Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự: Tuyển dụng, chấm công, tính lương, đánh giá hiệu suất, quan hệ lao động và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.全面负责公司人事工作：招聘、考勤、薪资核算、绩效评估、劳动关系及企业文化建设。Giám sát công tác...
- Theo dõi và kiểm soát các hoạt động liên quan đến quản trị và nhân sự.- Lập báo cáo tài chính và nộp báo cáo thuế GTGT và thuế thu nhập cá nhân hàng tháng đúng hạn.- Dự báo kế hoạch tài chính...
MỤC TIÊU CÔNG VIỆCXây dựng và quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự của Tập đoàn gồm nhiều công ty, nhiều ngành nghề hoạt động trong lĩnh vực:- Đầu tư nghiên cứu phát triển các sản phẩm công nghệ cao...
Tối ưu quy trình tuyển dụng, nâng cao hiệu quả và trải nghiệm ứng viênXây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding)Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ tuyển dụngPhối hợp với các phòng ban để...
Support the HR Manager in developing, implementing, and monitoring HR policies and procedures in compliance with labor laws and garment industry standards.Participate in workforce planning, including...
Objective:The HR Associate Manager will act as a key contributor and support the HR Director in managing all HR functions, ensuring the seamless operation of recruitment, HR operations, learning and...
Cơ cấu & Hoạch định nguồn lựcPhối hợp cùng CEO xây dựng sơ đồ tổ chức tinh gọn, rõ ràng về nhiệm vụ và tránh chồng chéo.Lập kế hoạch nhân sự theo từng giai đoạn phát triển kinh doanh.Đề xuất ngân...
• HRIS & Digital: Administer and continuously improve the HRIS and champion digital transformation in HR processes.• Business Partnership: Act as a strategic HR business partner to department...
