TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN HR -GA

CÔNG TY CP KẾT NỐI NHÂN LỰC WORKLINK VIỆT NAM
Mức lương
20 triệu
Địa điểm làm việc
Tân Bình, Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hành chính Tổng hợp (GA):
• Quản lý lịch trình xe/thuê xe
• Xây dựng mối quan hệ làm việc tốt trong nội bộ và bên ngoài
• Kiểm soát chi phí liên quan đến bộ phận GA- HR
• Xử lý và tổ chức các hoạt động gắn kết (tiệc sinh nhật, du lịch công ty, xây dựng đội ngũ, v.v.)
• Quản lý giấy phép và đăng ký doanh nghiệp (IRC, ERC)
• Quản lý cơ sở vật chất, tài sản và thiết bị văn phòng
• Xử lý đặt chỗ cho các chuyến công tác (vé máy bay, khách sạn, taxi)
• Chuẩn bị và nộp các báo cáo theo yêu cầu cho các cơ quan nhà nước
• Các công việc khác theo yêu cầu của Giám sát viên hoặc Quản lý.
Phòng Nhân sự (HR):
• Xử lý dữ liệu bảng lương, thưởng và lương hàng tháng (báo cáo chấm công, làm thêm giờ…)
• Phối hợp với Giám sát để hỗ trợ phát triển tổ chức và lập kế hoạch nhân sự
• Xử lý các thủ tục xin giấy phép lao động và thị thực/giấy phép lưu trú cho nhân viên nước ngoài
• Quản lý phúc lợi, chăm sóc sức khỏe và các chương trình phúc lợi của nhân viên
• Xử lý toàn bộ quy trình tuyển dụng, đào tạo và hợp đồng lao động
• Hỗ trợ tổ chức các buổi đào tạo nội bộ/bên ngoài
• Quản lý bảo hiểm xã hội, các vấn đề công đoàn và báo cáo thuế TNCN
Nhiệm vụ liên chức năng/Khác:
• Hỗ trợ quy trình mua sắm và thu mua
• Giám sát việc tuân thủ các quy định về sức khỏe, an toàn và vệ sinh văn phòng
• Quản lý hợp đồng dịch vụ, thông tin nhà cung cấp liên quan đến GA- HR
• Hỗ trợ giảm thiểu rủi ro và kiểm tra tuân thủ
• Thực hiện kiểm tra pháp lý sơ bộ các tài liệu/hợp đồng
• Hỗ trợ đảm bảo môi trường làm việc an toàn và hiệu quả
• Tiếp thị: Chịu trách nhiệm tạo nội dung và quản lý các nền tảng mạng xã hội như Facebook, LinkedIn và Website.
• Phối hợp với Giám sát viên để duy trì các quy định nội bộ và hỗ trợ việc thực hiện chính sách
YÊU CẦU:
- Sử dụng tốt tin học văn phòng
- Ít nhất 3- 4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực HR- GA (Kinh nghiệm làm việc tại các công ty FDI là một lợi thế)
- 26 – 30 tuổi, tốt nghiệp Đại học (Ưu tiên ngành Quản trị Nhân sự, chuyên ngành liên quan đến truyền thông)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông nội bộ
- Tiếng Anh giao tiếp tốt, biết thêm tiếng Nhật là lợi thế
QUYỀN LỢI:
- Lương: ~20 triệu (thương lượng)
- Bảo hiểm xã hội đầy đủ theo Luật Lao động Việt Nam.
- Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
- Thưởng lương tháng 13 và xét tăng lương hàng năm.
- Làm việc trong môi trường năng động, hỗ trợ lẫn nhau
- Các phúc lợi khác: du lịch công ty, bảo hiểm sức khỏe, ngày hội gia đình, tiệc cuối năm, quà Tết, quà Trung thu, sinh nhật…
- Phụ cấp nghỉ lễ: 500.000 đồng 3 lần/năm
- Phụ cấp: Công tác phí, xe đưa đón, ăn trưa…
Thời gian làm việc: Làm việc hành chính 8h – 17h (Giờ nghỉ trưa: 12h – 13h)
Thứ Bảy: Làm việc tại nhà 16 ngày/năm (thời gian linh hoạt)
Thứ 2 – Thứ 6

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-15 09:55:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
15/09/2025
Hình thức làm việc
FULL_TIME
Cấp bậc
Nhân Viên
Trình độ yêu cầu
bachelor degree
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân sự
Khu vực
Tân Bình, Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN HR -GA - Mã tin đăng: 5217283. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây