Trưởng Phòng Phát Triển Kinh Doanh_KH Doanh Nghiệp

Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới:

Xây dựng và quản lý pipeline khách hàng, đảm bảo chỉ tiêu doanh số được giao.
Tìm kiếm và xác định các khách hàng tiềm năng thông qua các kênh khác nhau như mạng xã hội, sự kiện ngành, và liên hệ trực tiếp.
Giới thiệu, tư vấn và bán các giải pháp du lịch & quản lý công tác doanh nghiệp (TMS).

Duy trì và phát triển quan hệ khách hàng hiện tại:

Xây dựng và duy trì mối quan hệ lâu dài với khách hàng hiện tại.
Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng bằng cách cung cấp dịch vụ chăm sóc khách hàng tốt và xử lý các yêu cầu, vấn đề phát sinh.Tiếp nhận, xử lý và theo dõi các vấn đề phát sinh của khách hàng (nếu có).

Nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ cạnh tranh:

Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh và nhu cầu khách hàng.
Đưa ra các đề xuất phát triển sản phẩm và chiến lược kinh doanh dựa trên phân tích thị trường.

Đàm phán & ký kết hợp đồng

Theo dõi quá trình triển khai hợp đồng sau bán
Chuẩn bị proposal, báo giá, thuyết trình giải pháp cho khách hàng.
Đàm phán điều khoản thương mại, tiến tới ký kết hợp đồng/MOU.

Kỹ năng phân tích thị trường và khả năng xử lý dữ liệu
3- 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực phát triển kinh doanh, sales B2B.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị Kinh doanh, Du lịch, Marketing, Kinh tế hoặc liên quan.
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt.

Thưởng các dịp Lễ – Tết, sinh nhật, lương tháng 13.
Tham gia các khóa đào tạo năng lực hàng năm
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực.
Du lịch nội bộ, teambuilding và các hoạt động gắn kết trong năm
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-21 05:20:03