Trưởng phòng pháp chế và tuân thủ

TRÁCH NHIỆM CHỦ YẾU PHẢI THỰC HIỆN:
- Làm đầu mối tiếp nhận các hợp đồng, hồ sơ pháp lý, văn bản tài liệu cần có ý kiến của Pháp chế; trực tiếp thực hiện việc thẩm định, chỉnh sửa và kiểm tra việc thực hiện
- Thực hiện các thủ tục pháp lý cần thiết để hoàn tất các thủ tục đầu tư và các thủ tục xây dựng công trình.
- Trực tiếp xây dựng kế hoạch, quy trình, quy định liên quan đến hoạt động pháp chế;
- Tư vấn các vấn đề thuế, dự án đầu tư, nghĩa vụ tài chính về đất
- Cập nhật, tổng hợp, giới thiệu văn bản pháp luật mới ban hành có liên quan thiết thực đến hoạt động kinh doanh của Công ty
- Cập nhật và thông báo đến nhân viên phòng Phát triển dự án các quy định, văn bản luật liên quan đến thủ tục đầu tư và thủ tục xây dựng công trình, kinh doanh bất động sản, nhà đất…
- Phối hợp với đơn vị tư vấn xin phê duyệt quy hoạch, điều chỉnh quy hoạch, thẩm định thiết kế cơ sở, thẩm định thiết kế bản vẽ thi công và xin cấp giấy phép xây dựng.
- Làm việc với các đối tác, cơ quan có thẩm quyền, đơn vị tư vấn để hoàn thiện pháp lý dự án về đầu tư Bất động sản, xây dựng.
- Tư vấn, tham mưu, hướng dẫn giải quyết nhanh, đúng quy định pháp lý, bảo vệ quyền lợi Công ty các tình huống pháp lý phát sinh liên quan tới lĩnh vực bất động sản và các ngành kinh doanh phụ trợ có liên quan…
- Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục để đưa người lại động đi làm việc ở nước ngoài. Xử lý các vấn đề liên qua đến người lao động làm việc tại nước ngoài.
- Thực hiện công việc pháp lý về các lĩnh vực: bất động sản, đất đai, xây dựng dự án, chuẩn bị đầu tư dự án.
- Giải quyết tranh chấp phát sinh liên quan đến hoạt động của Công ty và trực tiếp tham gia tranh tụng để bảo vệ quyền lợi hợp pháp của công ty.
- Trực tiếp hoặc kiểm tra việc tìm hiểu, cập nhật và cung cấp các văn bản pháp luật liên quan đến hoạt động đầu tư bất động sản của Công ty.
- Tham mưu cho lãnh đạo trong quá trình thực hiện các thủ tục pháp lý về đầu tư, xây dựng.
- Đánh giá, thẩm tra các Hợp đồng, văn bản, công văn và hỗ trợ trong việc ban hành và sử dụng những văn bản pháp lý của Công ty đảm bảo tính hợp pháp.

Trình độ học vấn/chuyên môn:
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm pháp chế trong lĩnh vực tài chính, kinh tế, bất động sản, xây dựng, trong đó có tối thiểu 2 năm làm việc tại vị trí quản lý.
- Tốt nghiệp Đại học Luật hoặc tương đương
- Có kiến thức chuyên sâu về Luật doanh nghiệp, xây dựng, bất động sản, đầu tư, dân sự, thuế…
- Có kinh nghiệm trong công tác xúc tiến đầu tư các dự án, giải quyết khiếu nại, khiếu kiện có liên quan đến bất động sản, xây dựng.
- Có thẻ hành nghề Luật sư.
Tiếng Anh: giao tiếp thành thạo
Kỹ năng:
- Kỹ năng tổ chức công việc hiệu quả, đáp ứng yêu cầu thời gian
- Kỹ năng lãnh đạo
- Có tư duy phản biện
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
Phẩm chất cá nhân
- Trung thực và có trách nhiệm.
- Tính chuyên nghiệp và đạo đức nghề nghiệp cao.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-21 07:40:03