Trưởng phòng Nhân sự - tiếng Trung

▸ Xây dựng, giám sát và đánh giá hiệu quả hệ thống quản trị nội bộ.
▸ Tổ chức và triển khai các kế hoạch đào tạo nhân sự.
▸ Theo dõi, quản lý và cập nhật hồ sơ nhân sự đầy đủ, chính xác.
▸ Hỗ trợ các công việc liên quan đến kiểm toán nội bộ.
▸ Điều hành, quản lý và cập nhật hệ thống lương, thưởng, và các chính sách đãi ngộ.
▸ Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hành chính nhân sự.
▸ Đảm nhận các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

▸ Am hiểu sâu về luật lao động, các quy định liên quan đến việc làm, bảo hiểm, và thuế.
▸ Tư duy linh hoạt, khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hợp lý.
▸ Có khả năng làm việc dưới áp lực.
▸ Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin tốt.
▸ Thành thạo các tác vụ tin học văn phòng (MO Word, Excel, PPT, Visio) và đánh văn bản.
▸ Thành thạo tiếng Trung (4 kĩ năng), có thêm tiếng Anh là một lợi thế
▸ Có năng lực hoạch định, phân bổ và quản lý công việc hiệu quả.
▸ Có khả năng công tác tại Trung Quốc và Đài Loan.
▸ Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên Chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Luật hoặc các ngành tương đương.
▸ Có từ 5 đến 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính Nhân sự.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-22 09:35:02