Trưởng Phòng Nghiên Cứu & Phát Triển (R&D)

Nhiệm vụ

Báo cáo trực tiếp cho Ban TGĐ..
Thu nhập cạnh tranh: lương cơ bản + thưởng hiệu quả kinh doanh + thưởng dự án (tùy từng dự án).
Quyền lợi
Hỗ trợ kinh doanh & marketing: đào tạo kỹ thuật, xây dựng tài liệu, tham gia hội thảo.
Xây dựng và triển khai chiến lược R&D trung & dài hạn phù hợp định hướng kinh doanh.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ, xây dựng văn hóa khoa học & sáng tạo.
Nghiên cứu, phát triển sản phẩm mới (phân bón, thuốc BVTV), đảm bảo hiệu quả – chi phí – pháp lý.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp: tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu, hội thảo khoa học, hợp tác với viện nghiên cứu & chuyên gia hàng đầu trong ngành.
Quản lý ngân sách, nguồn lực R&D hiệu quả.
Thăng tiến & ghi nhận: có lộ trình phát triển lên cấp cao hơn theo năng lực; chính sách khen thưởng xứng đáng cho các sáng kiến, sản phẩm R&D hiệu quả.
Tổ chức thử nghiệm, đăng ký và xử lý pháp lý sản phẩm.
Hỗ trợ công tác: phương tiện, chi phí công tác trong và ngoài nước phục vụ nghiên cứu & phát triển.
Chế độ phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo luật định; nghỉ phép năm, thưởng lễ tết.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp: được trực tiếp tham gia vào các dự án R&D chiến lược, tiếp cận công nghệ mới và xu hướng thị trường nông nghiệp.

Yêu cầu chính

Kỹ năng: tư duy chiến lược, quản trị dự án, quản lý ngân sách, đào tạo đội ngũ.
Kinh nghiệm: 5–7 năm R&D, ít nhất 3 năm quản lý trong lĩnh vực phân bón – thuốc BVTV.
Trình độ: Đại học trở lên ngành Nông học/BVTV/Hóa học nông nghiệp (ưu tiên Thạc sĩ).
Phẩm chất: sáng tạo, chịu áp lực cao, đạo đức nghề nghiệp, tận tâm.
Tiếng anh chuyên ngành: Dịch thuật, soạn tài liệu, giao tiếp
Tuổi: >35, sẵn sàng công tác xa.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-19 05:20:03