Trưởng Phòng Mua Hàng - Phát Triển Nguồn Hàng (Sourcing/ Purchasing Manager)

TẬP ĐOÀN KAROFI HOLDING
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội; Hưng Yên
Kinh nghiệm yêu cầu
3 - 15 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Quản lý quy trình mua hàng: Đảm bảo tiến độ cung ứng đúng hạn, đúng chất lượng và hiệu quả chi phí.
Phát triển mối quan hệ với nhà cung cấp chiến lược: Thiết lập các mối quan hệ dài hạn, đàm phán các điều khoản hợp tác tối ưu.
Kiểm soát chi phí nguồn hàng: Theo dõi, phân tích và tối ưu hóa chi phí mua hàng, vận chuyển, thuế, bảo hiểm…
Phân tích xu hướng thị trường cung ứng: Nhận diện rủi ro và cơ hội liên quan đến chuỗi cung ứng.
Xây dựng hệ thống đánh giá nhà cung cấp: Dựa trên KPIs về chất lượng, thời gian giao hàng, dịch vụ sau bán.
Xây dựng chiến lược phát triển nguồn hàng: Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu linh kiện, vật tư, máy móc, vật liệu sản xuất.
Quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên phòng phát triển nguồn hàng.
Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về tối ưu chi phí, tình hình nguồn hàng, nhà cung cấp, các vấn đề phát sinh và đề xuất các giải pháp.
Tìm kiếm và đánh giá nhà cung cấp: Tìm đối tác trong và ngoài nước; phân tích năng lực, mức độ tin cậy, giá cả và chất lượng.
Hợp tác với các bộ phận R&D, QC, sản xuất và các phòng chức năng: Đảm bảo vật tư phù hợp tiêu chuẩn kỹ thuật và mục tiêu sản xuất.

QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN:

Đội ngũ Ban Lãnh đạo có tầm nhìn xa, tham vọng phát triển mạnh mẽ; có chiến lược phát triển bền vững và chuyên nghiệp. Sản phẩm có chất lượng tốt, uy tín và cạnh tranh cao.
Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển năng lực do công ty và đối tác tổ chức.
Cơ hội thăng tiến theo năng lực và sự cống hiến;
Môi trường làm việc trẻ, luôn hướng tới phát triển cá nhân tổ chức, cùng rất nhiều chương trình văn hóa doanh nghiệp tới cán bộ nhân viên (teambuilding, hội thao, hội thi sáng tạo Innogen, … với quy mô toàn Tập đoàn);
Mức thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực ứng viên.

Yêu cầu công việc

Thành thạo Excel nâng cao, ERP và các phần mềm quản lý chuỗi cung ứng.
Giao tiếp tốt, phối hợp hiệu quả với các bộ phận kỹ thuật, sản xuất, kế toán.
Có kinh nghiệm làm việc với nhà cung cấp quốc tế (Trung Quốc, Hàn Quốc, Thái Lan…), đàm phán hợp đồng, thanh toán quốc tế và logistics.
Giao tiếp tiếng Anh tốt, ưu tiên biết tiếng Trung.
Am hiểu quy trình sản xuất, từng phát triển/thay thế thành công nguồn cung chiến lược cho sản phẩm kỹ thuật.
Trung thực, khả năng chịu áp lực, tinh thần cầu tiến.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực mua hàng/phát triển nguồn cung, ưu tiên ngành hàng kỹ thuật, gia dụng, điện tử, lọc nước.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Ngoại thương, Kinh tế, Xuất nhập khẩu, Chuỗi cung ứng hoặc Kỹ thuật.
Sẵn sàng đi công tác trong và ngoài nước.
Phù hợp với giá trị cốt lõi của Karofi: Hướng tới khách hàng- Cam kết vượt trội- Đổi mới mỗi ngày.
Kỹ năng đàm phán tốt, đặc biệt trong môi trường đa văn hóa.
Kỹ năng phân tích, đánh giá nhà cung cấp, quản lý dự án và lập kế hoạch cung ứng hiệu quả.

Thời gian làm việc: 8h00- 17h00, nghỉ 02 Thứ Bảy và các ngày Chủ nhật trong tháng
Địa điểm làm việc: Văn phòng Hà Nội/ Nhà máy Hưng Yên

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-16 19:40:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
31/10/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
3 - 15 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Vật tư/Thiết bị/Mua hàng
Khu vực
Hà Nội; Hưng Yên
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Mua Hàng - Phát Triển Nguồn Hàng (Sourcing/ Purchasing Manager) - Mã tin đăng: 5149363. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

TẬP ĐOÀN KAROFI HOLDING

Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: Tầng 7, Tòa nhà HUDLAND Tower, Số 6, Đường Nguyễn

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây