Trưởng Phòng Marketing

Xây dựng chiến lược Marketing trung – dài hạn; lập kế hoạch năm/quý/tháng gắn với mục tiêu doanh thu, ngân sách và ROI.
Thiết kế và tối ưu hệ thống phễu Marketing – Sales; kiểm soát các chỉ số hiệu quả: CPL, CPA, ROAS, Conversion Rate.
Tổ chức triển khai và tối ưu các chiến dịch Digital Marketing đa kênh: Facebook, Google, TikTok, Website, Email, TMĐT.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Kinh doanh, Vận hành nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng.
Xây dựng hệ thống KPI, CRM, báo cáo; phân tích dữ liệu và đề xuất tối ưu định kỳ.
Quản lý trực tiếp các đội: Content, Design, Video, CSKH; phân công công việc, kiểm soát chất lượng và hiệu suất.
Tuyển dụng, đào tạo, phát triển đội ngũ; chuẩn hóa quy trình vận hành Marketing – CSKH.
Quản trị thương hiệu, nội dung, truyền thông; đảm bảo tuân thủ định hướng và pháp lý ngành.

Tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý đội nhóm.
Am hiểu về thị trường và xu hướng marketing hiện tại.
Có kiến thức về các công cụ và nền tảng digital marketing (Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads,...).
Có khả năng phân tích dữ liệu, lập báo cáo và đưa ra các quyết định dựa trên số liệu.
Tư duy dữ liệu, chủ động, khả năng xây dựng hệ thống.

Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch của công ty.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-26 19:25:02