Trưởng Phòng Kinh Doanh Tour Outbound

Lập kế hoạch thực hiện và báo cáo kết quả định kỳ theo tháng, theo quý và báo cáo năm
Nghiên cứu, xây dưng và đề xuất kế hoạch kinh doanh tổng thể Outbound nhằm thúc đẩy hoạt động kinh doanh.
Xây dựng các sản phẩm tour du lịch đối với từng thị trường.
Quản lý, đào tạo, đánh giá, giám sát và động viên nhân viên thuộc bộ phận Outbound
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, sắp xếp của Ban Lãnh đạo

Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Tính gắn bó và cam kết công tác lâu dài.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Thành thạo tin học văn phòng.
Có quan hệ làm việc với các hãng du lịch nước ngoài
Tuổi từ 30 tuổi trở lên.
Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai các phương án kinh doanh tour Outbound
Tiếng Anh tương đương đại học, nói và viết thành thạo, đàm phán bằng tiếng Anh
Hiểu biết và xây dựng tốt các tuyến điểm Outbound
Tối thiểu 5 năm làm việc trong nghành nghề Lữ hành Outbound

Thưởng lương tháng thứ 13 & thưởng khác.
Phụ cấp ăn trưa, gửi xe.
Ký kết Hợp đồng và chế độ bảo hiểm theo Luật lao động.
Tăng lương hàng năm & quyền lợi đối với những nhiên viên có đóng góp lâu năm.
Du lịch hàng năm cùng công ty.
Lương cơ bản: Thỏa thuận theo năng lực.
Thời gian làm việc từ 8h30 – 17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-19 01:40:41