Trưởng Phòng Kinh Doanh Tour Inbound

Tham mưu cho BLĐ công ty chiến lược phát triển đội ngũ, phát triển mảng kinh doanh Inbound và các chiến lược phát triển chung của toàn công ty
Xây dựng, phát triển và quản lý đội ngũ tối thiểu từ 3 nhân sự trở lên, đảm bảo KPI chung của cả team
Lập kế hoạch thực hiện và báo cáo kết quả định kỳ theo tháng, theo quý và báo cáo năm
Chăm sóc khách hàng và phối hợp với điều hành nhằm phục vụ và duy trì nguồn khách của công ty
Xây dựng và tổ chức triển khai thực hiện kế hoạch khai thác thị trường khách Inbound mục tiêu.
Quản lý, đào tạo, đánh giá, giám sát và động viên nhân viên thuộc bộ phận Inbound.
Khai thác data nguồn khách hàng mới
Xây dựng các sản phẩm tour du lịch đối với từng thị trường.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, sắp xếp của BLĐ

Hiểu biết và xây dựng tốt các tuyến điểm Inbound.
Tính gắn bó và cam kết công tác lâu dài.
Có quan hệ làm việc với các hãng du lịch nước ngoài
Tối thiểu 5 năm làm việc trong nghành nghề Lữ hành Inbound và tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai các phương án kinh doanh tour Inbound
Thành thạo Tiếng Anh hoặc Tiếng Trung (đàm phán và viết thành thạo)
Tốt nghiệp các chuyên ngành Du lịch và Lữ hành, Quản trị kinh doanh, Marketing,... hoặc các chuyên ngành liên quan

Được định hướng và xây dựng lộ trình thăng tiến lên rõ ràng;
Lương cứng theo năng lực + Thưởng chỉ tiêu hàng tháng, đề xuất tăng lương định kỳ 1- 2 lần/năm.
Thưởng lễ tết, thưởng tháng, quý, lương tháng thứ 13+++;
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm & phúc lợi theo quy định của Nhà nước và được hưởng thêm các chính sách đãi ngộ dành riêng cho CBCNV của Tập đoàn (Phụ cấp, du lịch, team building, chăm sóc sức khoẻ, CLB thể thao, cà phê & trà chiều...);

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-09 05:10:23