Trưởng Phòng Giải Pháp CNTT

- Tham mưu cho Ban lãnh đạo các vấn đề liên quan đến hoạt động đấu thầu.
- Kiểm tra chất lượng dự án, đảm bảo dự án được thực hiện theo đúng yêu cầu. Tổ chức nghiệm thu dự án, kiểm tra khối lượng công việc đã hoàn thành và xử lý hồ sơ thanh quyết toán.
- Lập báo cáo định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của Cán bộ quản lý.
- Đầu mối triển khai các hoạt động đấu thầu, viết giải pháp kỹ thuật, hồ sơ kỹ thuật, phối hợp với các đơn vị liên quan trong suốt quá trình tham gia dự thầu và thực hiện gói thầu.
- Đầu mối đôn đốc, phối hợp các bên hoàn thành các nghĩa vụ trong Hợp đồng, hoàn thiện hồ sơ đề nghị thanh toán cho công ty.
- Phân tích, đề xuất các giải pháp phòng ngừa rủi ro cho Công ty trong lĩnh vực đấu thầu.
- Nghiên cứu, khảo sát và lập kế hoạch thực hiện dự án.
- Tham gia các công việc khác theo yêu cầu được phân công.

- - - Nhận việc sau tết- - -

– Tốt nghiệp Đại Học trở lên chuyên ngành CNTT, tin học ứng dụng, điện tử viễn thông hoặc tương đương.
– Có kinh nghiệm trong việc lập Báo cáo nghiên cứu khả thi, Thiết kế thi công tổng dự toán, Đề cương và Dự toán chi tiết... và các hồ sơ liên quan trong các dự án CNTT.
– Am hiểu các vấn đề pháp lý liên quan đến đấu thầu.
– Có chứng chỉ về quản lý dự án là một lợi thế.
– Thành thạo giao tiếp, đàm phán, phân tích dữ liệu.
– Có tối thiểu từ 04 năm kinh nghiệm làm việc trong các dự án CNTT, ĐẶC BIỆT là các dự án đầu tư công.
– Có tinh thần học hỏi, có khả năng xây dựng/ thiết lập và duy trì các mối quan hệ với đối tác/ khách hàng;
- Trình độ tin học: Thành thạo các kỹ năng vi tính văn phòng (MS. Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet Explorer);
– Nắm vững các giải pháp ứng dụng CNTT, giải pháp chuyển đổi số doanh nghiệp. (Hệ thống quản lý văn bản điều hành, Hệ thống thông tin nội bộ, ...)
– Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
– Nắm vững cơ sở pháp lý và các thủ tục tham gia đấu thầu.

- Thu nhập: 25- 35tr (tùy theo năng lực)

- Hỗ trợ vé gửi xe máy tháng miễn phí
– Môi trường làm việc ổn định lâu dài, chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
– Được tham gia các hoạt dộng teambuilding, chương trình du lịch hè 01 năm/lần
– Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng các quyền lợi khác: thưởng tháng 13, các ngày lễ Tết, theo chính sách của Công ty và tùy theo tình hình kinh doanh
- Nghỉ phép năm và nghỉ lễ theo quy định

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-30 07:05:03