Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

- Tiến hành đăng tuyển, sàng lọc và sơ vấn ứng viên.
- Hỗ trợ các công tác nhân sự trong bộ phận theo phân công.
- Thực hiện công tác quan hệ lao động khác.
- Theo dõi quá trình hội nhập và đánh giá thử việc của nhân viên.
- Cập nhật, xây dựng bảng mô tả vị trí phục vụ cho tuyển dụng.
- Lập kế hoạch và thực hiện quy trình tuyển dụng.
- Báo cáo tình hình tuyển dụng hàng tháng/quý/năm và một số công việc khác theo yêu cầu của TPNS.

- Có tinh thần trách nhiệm cao, công tâm, cẩn thận, chi tiết.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, chuyên ngành Quản trị Nhân sự và các chuyên ngành liên quan
- Kỹ năng trình bày
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng phỏng vấn
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng tổ chức và lập kế hoạch
- Thành thạo vi tính văn phòng.

Lương chính:
- Chế độ tăng lương hàng năm theo năng lực thực tế.
- Lương tháng 13 bằng từ 1- 5 tháng lương thỏa thuận.
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc...;
Thưởng:
- Thưởng đột xuất theo từng chương trình của chi nhánh và chương trình chung của Tập đoàn;
- Thưởng doanh thu định kỳ theo kết quả kinh doanh;
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
Chế độ đãi ngộ khác:
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu- hỉ...;
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym...); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:38:09