Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Mục tiêu công việc

Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự (đặc biệt là khối Kinh doanh/Môi giới BĐS).
Đảm bảo chỉ tiêu tuyển dụng về số lượng, chất lượng và thời gian tuyển dụng.
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ tuyển dụng.

Mô tả công việc

Hoạch định & chiến lược tuyển dụng
Phối hợp với Ban Giám đốc và các Trưởng phòng kinh doanh để xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/năm.
Xây dựng EVP (Employee Value Proposition) phù hợp với ngành bất động sản.
Đề xuất ngân sách tuyển dụng, chính sách thu hút nhân tài.
Quản lý & triển khai tuyển dụng
Trực tiếp tuyển dụng các vị trí quan trọng: Trưởng phòng kinh doanh, Giám đốc sàn, chuyên viên kinh doanh ...
Phát triển và đa dạng hóa kênh tuyển dụng (Facebook, TikTok, Website, Headhunt, Cộng tác viên...).
Phân bổ chỉ tiêu cho từng chuyên viên tuyển dụng.
Kiểm soát quy trình tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, offer, onboarding.
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng
Xây dựng hệ thống dữ liệu ứng viên tiềm năng.
Phối hợp với Marketing triển khai truyền thông tuyển dụng.
Báo cáo & đánh giá
Đề xuất cải tiến quy trình nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
Báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ cho Giám đốc vận hành .
Theo dõi KPI tuyển dụng

Trình độ & kinh nghiệm

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan.
Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển mass ngành bất động sản, tài chính, bảo hiểm.
Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý nhóm.

Kỹ năng

Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
Chịu được áp lực KPI cao.
Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Kỹ năng lập kế hoạch và phân tích dữ liệu tuyển dụng.
Kỹ năng lãnh đạo & quản lý đội nhóm.

Môi trường làm việc

Làm việc hoàn toàn dân chủ với những ý kiến đóng góp được trao đổi trực tiếp với Ban Lãnh đạo Công ty.
Được tham gia các chương trình, sự kiện của Công ty.
Làm việc trong môi trường mở, có cơ hội tham gia các khóa đào tạo để nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn, được giao lưu học hỏi với các đối tác lớn.
Cơ hội làm việc trong môi trường trẻ – năng động – thân thiện, chuyên nghiệp, hệ thống quy trình tác nghiệp rõ ràng, nhiều cơ hội thăng tiến theo năng lực.

Hưởng các chế độ

Lương: Thỏa thuận theo năng lực
Thưởng theo Tháng, Quý, Năm xét theo năng lực làm việc, hiệu quả trong công việc, thưởng thành tích đặc biệt, thưởng theo xếp loại thi đua.
Đãi ngộ, Phúc lợi: Lễ, Tết, hiếu, hỉ, sinh nhật, nghỉ mát, ốm đau, thai sản,...
Được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của Luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN.
Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Điện thoại, máy vi tính, văn phòng phẩm.
Giờ làm việc: Sáng 08h30 – 12h00, chiều 13h30 – 17h30 (từ thứ 2 đến sáng thứ 7).

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-03 18:25:02