Trưởng Nhóm Đào Tạo

Tham mưu cho BGĐ về chiến lược của chương trình đào tạo

Đề xuất chiến lược đào tạo; các chương trình & kinh phí, công cụ đánh giá, quy trình, quy tắc dành cho các chương trình đào tạo cho nhiều nhóm đối tượng như nhân viên nội bộ, chủ đầu tư, giáo viên, quản lý, giáo viên

Tổ chức chương trình đào tạo

Bao quát toàn bộ chương trình đào tạo
Đứng lớp các khóa đào tạo
Kết nối cùng diễn giả (nếu có)
Đánh giá/báo cáo chương trình đào tạo

Tổ chức xây dựng quy trình & tổ chức thực thi, đánh giá chất lượng & cập nhật quy trình

Thực thi các quy trình
Hướng dẫn các quy trình cho những nhân sự trong phòng
Đề xuất các quy trình làm việc, quy trình đào tạo của phòng
Theo dõi, điều chỉnh, cập nhật để quy trình được đơn giản hóa & hiệu quả

Quản lý, đánh giá & phát triển nguồn nhân lực đội nhóm nội bộ

Kết nối đội nhóm, gia tăng sự đoàn kết để đạt mục tiêu chung của phòng ban, công ty
Các chính sách, cuộc thi, chỉ tiêu thi đua dành cho đội ngũ phòng ban.
Xây dựng mô tả công việc dành cho nhân sự phòng ban
Phối hợp cùng bộ phận nhân sự trong công tác tuyển dụng, đào tạo
Đào tạo hội nhập, cập nhật các kiến thức kỹ năng chuyên môn & các kỹ năng mềm dành cho nhân sự

Hỗ trợ/chăm sóc cơ sở trong hệ thống trong phần hành liên quan.

Hỗ trợ cơ sở các thông tin thuộc quyền hạn của BPĐT: thông tin sản phẩm, chương trình đào tạo, phần mềm quản lý, quản lý nhân sự,....
Liên hệ chăm sóc, kết nối CĐT với BPĐT, CĐT- HeadQuater, CĐT – CĐT.

Phát triển các sản phẩm mới cho công ty

Đề xuất các sản phẩm mới để đa dạng hóa sản phẩm & đa dạng tệp khách hàng
Theo dõi các sản phẩm, cập nhật để cải tiến sản phẩm
Củng cố sản phẩm Toán trí tuệ

Báo cáo kết quả định kỳ của bộ phận cùng
Ban giám đốc
Đảm bảo sự bảo mật thông tin.

Có kỹ năng quản lý, lên kế hoạch, kỹ năng giao tiếp tốt, sáng tạo trong công việc, có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Tốt nghiệp đại học trở lên, Bằng cử nhân Toán, có chứng chỉ nghiệp vụ Sư phạm, Cử nhân giáo dục tiểu học, Cử nhân/Cao đẳng giáo dục mầm non.
Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm trong vị trí tương đương.
Có phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, tinh thần trách nhiệm, đam mê, chu đáo trong công việc, chủ động, sáng tạo

Team Building, Year end Party hàng năm
Làm việc trong môi trường văn hóa Doanh nghiệp “Quan tâm”, trao giá trị nhân văn
Lương: thỏa thuận
Được cung cấp các thiết bị làm việc
Được hưởng các chế độ chính sách theo quy định nhà nước như: Ký HĐLĐ, Đóng bảo hiểm, nghỉ phép năm, thưởng lễ, tết, sinh nhật…
Được phát triển định hướng nghề nghiệp trong môi trường Giáo dục, Đào tạo

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-14 10:35:02