Trưởng bộ phận sản xuất

Báo cáo sản lượng theo ca/ngày/tuần/tháng; tham gia họp giao ban; đề xuất cải tiến năng suất, quy trình, nhân sự, giảm lỗi và lãng phí.
Tiếp nhận nhu cầu từ Khách hàng và các bộ phận liên quan; lập và điều độ kế hoạch sản xuất theo ngày/tuần/tháng/năm.
Phối hợp với QC trong kiểm soát chất lượng quá trình và thành phẩm; tham gia xử lý NCR, phân tích nguyên nhân lỗi, triển khai khắc phục và phòng ngừa tái diễn.
Giám sát hoạt động sản xuất tại hiện trường; theo dõi sản lượng từng công đoạn, từng ca; kiểm soát nhật ký, biểu mẫu; xử lý các tình huống dừng máy, phát sinh ca, lệch kế hoạch; đảm bảo tuân thủ quy trình và định mức.
Phối hợp bộ phận Kỹ thuật trong dừng máy, bảo trì, căn chỉnh; tham gia cải tiến máy móc, công đoạn; đảm bảo kế hoạch sản xuất phù hợp năng lực thiết bị.
Quản lý tổ trưởng và công nhân; kiểm soát nội quy, 5S, kỷ luật lao động; đánh giá tay nghề định kỳ; đề xuất đào tạo, điều chuyển, khen thưởng – kỷ luật; phối hợp HCNS trong chấm công, tăng ca, xử lý vi phạm.
Trực tiếp điều hành sản xuất theo ca, phân công nhân sự, bố trí tổ trưởng; điều chỉnh kế hoạch khi phát sinh thiếu NVL, sự cố máy móc hoặc biến động nhân sự; phối hợp Giám đốc Nhà máy trong các điều chỉnh lớn.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Giám đốc Nhà máy.
QUYỀN LỢI:
Thu nhập: 20- 30 triệu hoặc thỏa thuận theo năng lực.
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng mềm....
Được tham gia đầy đủ các hoạt động văn hóa, phong trào, gắn kết (Du lịch hè, tiệc cuối năm...).
Thưởng lễ Tết hấp dẫn.
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, cơ hội thăng tiến lên vị trí quản lý.

Kỹ năng quản lý hiện trường tốt; phản ứng nhanh với tình huống; tổ chức, phân công và giám sát công việc hiệu quả.
Có năng lực điều hành sản xuất, quản lý hiện trường, quản lý con người và xử lý sự cố, phát sinh.
Trình độ Trung cấp/Cao đẳng/Đại học; ưu tiên các chuyên ngành Cơ khí, Công nghệ sản xuất, Quản lý công nghiệp, Kỹ thuật điện – điện lạnh.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng; có khả năng đọc, hiểu và sử dụng các báo cáo kế hoạch sản xuất, sản lượng và OEE.
Am hiểu quy trình sản xuất vật tư điện lạnh; có khả năng cân đối công suất, nhân lực và máy móc; đọc và phân tích được báo cáo sản lượng, OEE.
Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật đơn giản là lợi thế.
Thái độ làm việc trách nhiệm, quyết đoán, kỷ luật, gương mẫu; bám sát hiện trường sản xuất; sẵn sàng chịu áp lực về tiến độ và sản lượng.
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong môi trường sản xuất, trong đó ít nhất 2–3 năm ở vị trí tổ trưởng, quản lý ca hoặc quản lý xưởng; có kinh nghiệm điều độ sản xuất theo ca, quản lý nhiều tổ và xử lý phát sinh hiện trường (máy móc, nhân sự, nguyên vật liệu).

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-25 01:00:03