[TRU Hà Nội] - Guest Operations Team Member

TRU BY HILTON
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hoàn Kiếm, Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Location: 131 Le Duan, Cua Nam, Ha Noi

Position Purpose
The Guest Ops TM will play a key role in ensuring the overall comfort, cleanliness, and satisfaction of our guests. The ideal candidate will be detail- oriented, proactive, and possess a positive attitude, with a strong commitment to delivering exceptional guest service.
Duties & Key Responsibilities
Customer Service Excellence:
• Maintain a high level of customer service awareness.
• Greet guests with a sincere and friendly tone, ensuring they feel welcome.
• Recognize Honorary Club members and ensure they receive their benefits with high- quality, professional service.
• Proactively address guest inquiries and requests quickly and accurately, including information on hotel services, amenities, and surrounding areas.
• Ensure privacy and confidentiality of guest information consistently.
Proactive Communication & Problem Solving:
• Ensure that any issues, incidents, or concerns are promptly reported to the supervisor or manager.
• Proactively recommend hotel services, facilities, and local attractions to guests.
• Maintain a positive attitude and proactively communicate with guests and colleagues to resolve issues effectively.
• Provide suggestions to improve hotel operations and guest experience.
Guest Check- in & Check- out:
• Maintain accurate guest profiles and input all reservation details into the hotel management system.
• Record guest preferences, special requests, and ensure timely checkout.
• Process guest check- ins and check- outs efficiently, ensuring all information is accurate, including Hilton Honors Club and payment methods.
Handling Payments & Transactions:
• Complete all transactions in a timely and accurate manner, ensuring compliance with the hotel’s financial regulations.
• Accept and process payments (cash, credit cards, vouchers, etc.) in accordance with hotel policies.
• Ensure the accuracy of all billing and provide efficient checkout services for guests.
Room & Luggage Management:
• Assist with room reservations, ensuring accurate room assignments based on guest preferences and availability.
• Ensure all guest luggage is handled with care and in accordance with hotel policies.
• Manage guest luggage, ensuring it is stored securely and delivered promptly as needed.
Inventory & Store Management:
• Monitor stock levels and perform necessary inventory checks to prevent waste or shortages.
• Oversee the management of the convenience store, ensuring the inventory is well- stocked and updated regularly.
Safety & Compliance:
• Report any incidents or issues to the supervisor or manager immediately.
• Follow safety protocols and be familiar with emergency procedures, including fire safety.
• Ensure all operations adhere to hotel rules and regulations to maintain a safe environment for both guests and staff.
Restaurant & Food Service:
• Ensure guests are seated according to their preferences (smoking/non- smoking areas) and introduce yourself with a warm greeting.
• Maintain cleanliness of the restaurant area, including equipment and tables, to ensure a pleasant dining experience.
• Assist in delivering food and beverages to guest rooms in a timely manner.
• Be familiar with the restaurant’s menu and beverage list to effectively communicate and recommend options to guests.
Professional Appearance & Conduct:
• Continuously reflect on personal and professional quality of service to improve guest experience.
• Maintain a professional and courteous appearance consistently.
• Show respect and provide excellent service, avoiding offensive language and behaviour.
Collaboration & Teamwork:
• Assist other departments as needed, including Front Desk, Kitchen, and Housekeeping.
• Communicate and cooperate effectively with all departments to ensure smooth and efficient operations.
Additional Duties:
• The department reserves the right to change or supplement the job description if necessary.
• Perform other reasonable duties as assigned by the supervisor or manager.
• Be flexible in assisting with various tasks that may arise during your shift.

Yêu cầu công việc

Able to use computing equipment to accurately perform all kinds of data calculations.
Good command of hotel computer systems.
Improve guest satisfaction with strong interpersonal skills.
Good at dealing with guest relations, able to deal with various problems effectively and quickly.
College’s degree in hospitality management or related field preferred.
Strong learning ability and able to work under strong pressure.
1- 2 years working experience in hotel Catering or Front Desk.
Good command of English, able to listen and communicate effectively in English to meet business needs.

Quyền lợi

Comprehensive health & social insurance from the probation period
14 annual leave days + paid birthday leave
Professional & dynamic work environment with a global hospitality leader
Go Hilton – exclusive travel discounts worldwide
8- hour shifts, 2 days off per week
Competitive salary & full benefits from the first month

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-08 12:30:04

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
15/12/2025
Hình thức làm việc
Làm theo ca
Cấp bậc
Nhân Viên
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng
Khu vực
Hoàn Kiếm, Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin [TRU Hà Nội] - Guest Operations Team Member - Mã tin đăng: 5386210. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Nhân viên team member

TRU BY HILTON

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job
Nhân viên team member tại tỉnh/thành