Thực tập sinh nhân sự đào tạo L&D

Hỗ trợ công tác đào tạo (L&D)

Hỗ trợ giảng viên trong quá trình giảng dạy (chuẩn bị thiết bị, tài liệu…);
Hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo và các buổi sharing,
Thiết kế poster, banner truyền thông nội bộ cho các chương trình đào tạo;
Theo dõi danh sách học viên, điểm danh sau khóa học;
Hỗ trợ các hoạt động gắn kết nhân sự nội bộ;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

Hỗ trợ công tác tuyển dụng (TA)

Cập nhật dữ liệu ứng viên, theo dõi tình trạng tuyển dụng;
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng của công ty;
Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và xếp lịch phỏng vấn;
Hỗ trợ tổ chức phỏng vấn, gửi thư mời và phản hồi kết quả cho ứng viên;
Hỗ trợ các sự kiện tuyển dụng như hội thảo, ngày hội việc làm…;
Hỗ trợ các nhiệm vụ khác trong quy trình tuyển dụng theo yêu cầu.

Sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan;
Biết thiết kế cơ bản (Canva, Photoshop…) là một lợi thế;
Có đam mê với lĩnh vực Nhân sự;
Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, có tinh thần học hỏi cao;
Có thể thực tập tối thiểu 03 tháng, ưu tiên có thể làm full- time.
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, PowerPoint, Word);

Phụ cấp, Đào tạo

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-19 16:35:02