[Suối Tiên] Trưởng Phòng Hành Chính - Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN THÀNH PHỐ DU LỊCH SINH THÁI SƠN TIÊN
Mức lương
25 - 30 triệu
Địa điểm làm việc
Thủ Đức, Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 năm kinh nghiệm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

- Điều hành hoạt động của Bộ phận Nhân sự đáp ứng yêu cầu của Công ty như thu hút nhân tài, tuyển dụng, đào tạo, lương- thưởng- chính sách chế độ đãi ngộ, quan hệ lao động, hoạch định nhân sự, đánh giá nhân sự,...
- Hoạch định và thực hiện chiến lược nhân sự: Chiến lựợc phát triển nguồn nhân lực, các biện pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tăng năng suất và hiệu quả lao động… phù hợp với mục tiêu và chiến lược kinh doanh, phát triển, định hướng của công ty.
- Các công việc liên quan khác theo yêu cầu của Chủ tịch/Tổng Giám Đốc.
- Chỉ đạo việc kiểm tra, kiểm soát, giám sát việc sử dụng nhân sự các phòng ban/ bộ phận so với định biên, hệ thống tài sản thiết bị văn phòng, nhu cầu mua- cấp máy móc thiết bị, văn phòng phẩm.
- Chỉ đạo tổng hợp, phân tích công việc của Phòng HCNS từ các bộ phận, đội, tổ, nhóm theo kế hoạch đã triển khai và kế hoạch thực hiện KPI năm/ quý đã duyệt.
- Điều hành hệ thống tài sản thiết bị văn phòng, máy móc thiết bị văn phòng, dựa trên khối lượng công việc của Phòng HCNS theo năm, phân bổ công việc theo quý/ tháng/ tuần/ ngày đến các bộ phận/ Đội/ Tổ một cách phù hợp.
- Thực hiện công tác đối ngoại: Đại diện cho Công ty để làm việc với các cơ quan, các cá nhân và tổ chức bên ngoài trong phạm vi công tác của mình .
- Chỉ đạo thực hiện việc cải tiến, công tác báo cáo kết quả công việc theo định kỳ tuần/ tháng/ quý/ năm và theo yêu cầu trình Chủ tịch HĐQT/TGĐ.
- Quản lý mục tiêu KPIs, kế hoạch thực hiện mục tiêu KPI năm/ quý/ tháng của Phòng HCNS.
- Tham gia vào quá trình hoạch định chiến lược của công ty thông qua việc xác định và nghiên cứu các vấn đề về nhân sự.
- Triển khai cho Phòng HCNS thực mục tiêu KPIs năm, quý đã được phê duyệt : xây dựng- vận hành và cải tiến hệ thống quản lý, tuyển dụng, đào tạo- huấn luyện, phân công công việc, đánh giá hiệu quả, thực hiện chính sách người lao động, văn hoá doanh nghiệp.
- Chủ trì triển khai việc triển khai xây dựng hệ thống quản lý, áp dụng – vận hành và cải tiến đến các phòng ban, bộ phận.
- Triển khai cho Phòng HCNS lập kế hoạch thực hiện công việc về sự kiện, lễ- tết, khởi công, khánh thành trình TGĐ phê duyệt và triển khai thực hiện đến các phòng ban/ bộ phận.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp trình độ Đại Học trở lên các ngành như Quản trị nhân sự, Quản trị doanh nghiệp, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kinh tế, Du Lịch, Nhà Hàng- Khách Sạn.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí tương đương.
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính Nhân sự.
- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, sáng tạo và chịu được áp lực cao trong công việc.
- Khéo léo trong giao tiếp và xử lý công việc. Có khả năng tương tác công việc tốt.
* Lưu ý:
Do đặc thù ngành nghề kinh doanh, NLĐ phải làm vào các ngày T.7, CN, Lễ, Tết.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-08 14:25:24

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin [Suối Tiên] Trưởng Phòng Hành Chính - Nhân Sự - Mã tin đăng: 4160550. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Trưởng phòng hành chính nhân sự

Quy mô: 200 - 500
Trụ sở: Xã An Hóa,Biên Hòa, Đồng Nai

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân sự
Cấp bậc
Quản Lý / Trưởng Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 10 năm kinh nghiệm
Trình độ yêu cầu
Cử nhân
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Hình thức làm việc
Nhân viên toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
25/03/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây