Software Developers (.NET, ANGULAR)

Nhiệm vụ chính:
- Cập nhật, phân tích nghiệp vụ, các thay đổi trong quy trình triển khai;
- Xây dựng hệ thống các chức năng xử lý ứng dụng;
- Thực hiện xây dựng, thiết kế một ứng dụng mới;
- Tiến hành nâng cấp, sửa chữa, cải thiện những ứng dụng có sẵn;
- Tham gia Phân tích và thiết kế từng module trong phần mềm;
- Nghiên cứu và phát triển thêm những ứng dụng công nghệ mới;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại Học các ngành liên quan đến khoa học máy tính, công nghệ thông tin, điện tử viễn thông hoặc các ngành liên quan
- Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí lập trình triển khai dự án
- Ưu tiên các chứng chỉ quốc tế về lập trình khác
- Có Chứng nhận tham gia, hoàn thành khóa học của nhà sản xuất/ ủy quyền về lĩnh vực Lập trình phần mềm WebApp trên nền tảng công nghệ quy định, Level: Entry/ Foundation/ Basic... Hoặc học đúng chuyên ngành về lập trình phần mềm
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh, có chứng chỉ TOEIC từ 420 trở lên hoặc tương đương (nếu chưa có thể xem xét cam kết)
- Có kỹ năng, tư duy lập trình ứng dụng
- Sử dụng tốt các công cụ quản lý source code: SVN, Git/Github

Tăng lương theo hiệu quả công việc và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành.
Nhân viên có năng lực tốt có thể ký hợp đồng chính thức khi chưa hết thời gian thử việc
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến.
Chế độ, phúc lợi:
Được mua vé giảm theo chế độ của Tổng công ty HKVN (Vietnamairlines) và Hãng Hàng không Jestar pacific (JPA).
Được cấp tiền trang phục hàng năm.
Được hỗ trợ các loại phụ cấp tùy thuộc vào đặc thù của Công việc
Được hưởng Phụ cấp ăn trưa.
Lao động nữ được được hưởng các chế độ theo đúng quy định của Phát luật nhà nước và Công ty.
Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Được hưởng chế độ nghỉ mát hàng năm.
Tất cả người lao động ký HĐLĐ với công ty đều được đóng và hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Pháp luật.
Chế độ an sinh xã hội:
Tất cả người lao động ký HĐLĐ đều được Công ty mua 02 gói bảo hiểm, bao gồm:
Bảo hiểm tai nạn lao động
Bảo hiểm con người;
Tùy theo điều kiện hoạt động SXKD thực tế, Công ty có thể xem xét mua bổ sung các gói bảo hiểm khác cho các đối tượng gắn bó và có thâm niên làm việc tại Công ty như bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí,…
Lương: Thỏa thuận
Chế độ đào tạo: Tất cả người lao động đều được tham gia các lớp đào tạo liên quan đến tìm hiểu môi trường làm việc, hội nhập với Công ty cũng như các nội dung đào tạo khác để nâng cao trình độ, đáp ứng yêu cầu công việc được giao.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:43:17