[SCT] Trưởng nhóm Tuyển dụng

Mục tiêu công việc:

Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng, đảm bảo cung ứng nhân sự đúng số lượng, chất lượng và tiến độ cho hoạt động kinh doanh của công ty và hệ thống phòng khám.

Phát triển và quản lý đội ngũ tuyển dụng, nâng cao năng lực hệ thống tuyển dụng dài hạn.

Nhiệm vụ chính:

Hoạch định nhu cầu nhân sự ngắn – trung.
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng của công ty và hệ thống phòng khám.
Tham mưu Ban lãnh đạo về chính sách nhân sự, thương hiệu tuyển dụng.
Phối hợp phòng ban và kiểm soát chỉ số attrition (nghỉ sớm).
Xây dựng hệ thống cộng tác viên, kênh tuyển dụng, talent pool.
Quản lý, điều phối toàn bộ quy trình tuyển dụng.
Đào tạo, huấn luyện và đánh giá hiệu suất đội ngũ chuyên viên tuyển dụng.

Sử dụng thành thạo các kênh mạng xã hội trên nền tảng kiến thức phục vụ công việc.
Kỹ năng quản lý công việc, lập kế hoạch, quản trị dự án.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành hoặc đã từng tham gia các khoá đào tạo về Quản trị nhân lực; Quản lý nguồn nhân lực, quan hệ lao động.
Kỹ năng máy tính, giao tiếp tốt, linh hoạt trong xử lý tình huống.

Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-22 02:30:02