Sales Executive - Softlines Testing

TÜV RHEINLAND VIETNAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
1 - 5 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Responsible for the
generation of order income and revenue
from new and existing large and medium customers mainly through customer visits or industry events. Responsible for region/ area, portfolio or a cluster of customers defined in the sales plan:
- Monitors market and competitors.
- Executes customer visits and or visits of industry events.
- Documents all activities in the relevant TR IT tools (e.g. Salesforce.com).
- Maintains / grows customer loyalty and ring- fences critical business through regular customer interaction and visits.
- Conducts sales analytics in area of responsibility.
- Develops and maintains a customer focused list (together with Area Sales Manager) by proposing focused customers and business opportunities based on marketing leads, own opportunities, certificate expiry lists, market knowledge, etc.
- Acquires new customers.
- Responsible for the on- time delivery, quality and follow- up of the quotation according to the customer needs.
- Follows up on quotations with customer (can be delegated to sales support).
- Maintains positive relationships with existing customers to up- sell the service portfolio.
- Identifies solutions for customer needs, if necessary with the involvement of Subject Master Experts.
- Recovers lost customers.
- Contact for cross- BF (Business Function) / cross- BS (Business Stream) inquiries from other Sales colleagues.
- Generates new leads (e.g. on fairs) and converts assigned sales leads generated by e.g. marketing or other channels.
- Participates in regular sales reviews with the disciplinary Supervisor.
- Meets and exceeds sales target: generation of order income and revenue from new and existing large and medium customers as defined in the sales plan.
- Supports in the cash collection of unpaid / overdue invoices for the customers for which (s)he is responsible.
- Conducts the final negotiation of quotation and contracts with the customer in collaboration with relevant stakeholders / P&L responsible persons and in line with TR requirements.
· Supports the Area Sales Manager in defining the yearly sales plan.

Yêu cầu công việc

· At least 1- 2 years of experience in related area.
· Ideally first experience in Testing Inspection, Certification (TIC) or related field.
· Excellent negotiation and customer service skills
· Hands- on mentally; pronounced ability for self- organize skills.
· Excellent time management and prioritization skills.
· Good communication, strong rhetorical skills over the phone.
· Good problem solving, statistic and analytical skills.
· Good command of both spoken and written English, MS office.
· Ability to meet deadlines without supervision.
· Experience at working both independently and in a team- oriented, collaborative environment is essential and dealing with high position people.

Quyền lợi

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-13 15:10:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
22/04/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
1 - 5 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Sales Executive - Softlines Testing - Mã tin đăng: 5040525. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

TÜV RHEINLAND VIETNAM

Quy mô: 100 - 200
Trụ sở: Unit 805-806, CentrePoint Building, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q.Phú Nhuận

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây