Quản Lý Hành Chính Nhân Sự

Mục tiêu vị trí
• Xây dựng và vận hành toàn bộ hệ thống nhân sự một cách chuyên nghiệp, bài bản.
• Đảm bảo hiệu quả các mảng: tuyển dụng – đào tạo – C&B – KPI.
• Tham mưu Ban lãnh đạo về chiến lược nhân sự và cơ cấu tổ chức.
Mô tả công việc
Nhân sự – Quản trị nguồn nhân lực
• Xây dựng chiến lược nhân sự; lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.
• Trực tiếp vận hành các nghiệp vụ:
- Đánh giá: Tổ chức & giám sát quy trình KPI/3P/ASK.
- C&B: Kiểm soát lương thưởng, bảo hiểm, thuế TNCN.
- Đào tạo: Tổ chức đào tạo hội nhập, kỹ năng và đánh giá năng lực.
- Tuyển dụng: Đảm bảo đủ nhân sự đúng yêu cầu & đúng thời điểm.
- Quan hệ lao động: Giải quyết khiếu nại, kỷ luật; duy trì văn hóa – nội quy.
• Quản lý hồ sơ, hợp đồng, dữ liệu nhân sự và hệ thống HRM.
Hành chính – Quản trị văn phòng
• Quản lý cơ sở vật chất, tài sản, trang thiết bị và chi phí hành chính.
• Tổ chức sự kiện nội bộ; phối hợp giám sát PCCC, an toàn lao động.
• Tổ chức và giám sát công tác hành chính: văn thư, lưu trữ, con dấu.
Hệ thống – Chính sách – Tuân thủ
• Kiểm soát tuân thủ pháp luật lao động, BHXH và các thủ tục hành chính nhân sự.
• Đề xuất chính sách phúc lợi, khen thưởng – kỷ luật.
• Xây dựng & cập nhật quy chế, quy trình, quy định nội bộ.
• Tham mưu tổ chức bộ máy, định biên và chính sách nhân sự.
Báo cáo – Phân tích – Cải tiến
• Báo cáo nhân sự định kỳ; phân tích dữ liệu phục vụ ra quyết định.
• Đề xuất giải pháp cải tiến, tối ưu quy trình và chi phí HCNS.
Trách nhiệm phối hợp
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban trong vận hành chung.
• Báo cáo Ban lãnh đạo theo định kỳ/đột xuất.

Môi trường và văn hóa làm việc: Trẻ trung, không giới hạn cơ hội thăng tiến, nhiều hoạt động tập thể
Nghỉ phép theo quy định của Luật
Văn phòng làm việc đầy đủ trang thiết bị, tiện nghi, rộng rãi.
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng cuối năm (theo kết quả kinh doanh của công ty hàng năm)Thưởng/quà các dịp Lễ/Tết trong năm
Lương cứng 20- 30 triệu (thỏa thuận theo năng lực)
Đóng bảo hiểm và hưởng các chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của Luật.
Phụ cấp ăn trưa

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-27 22:30:03