Quản Lý Chuyên Môn Tiếng Anh

Quản lý nhân sự và giáo viênLàm việc trực tiếp với giáo viên nước ngoài, bao gồm xử lý các thủ tục pháp lý, sắp xếp lịch trình và hỗ trợ trong công tác giảng dạy.Sắp xếp và điều phối lịch dạy của giáo viên Việt Nam và giáo viên nước ngoài, đảm bảo phù hợp với kế hoạch đào tạo của trung tâm.Tham gia vào quá trình tuyển dụng, phỏng vấn và đánh giá năng lực đối với đội ngũ nhân sự chuyên môn và giáo viên.Tổ chức các buổi tập huấn nội bộ, chia sẻ kinh nghiệm giảng dạy ở nhiều cấp độ (Mầm non, Tiểu học, THCS, IELTS,…).Quản lý chất lượng giảng dạy của giáo viên thông qua dự giờ định kỳ, đưa ra phản hồi chuyên môn và xây dựng kế hoạch cải thiện.Quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự chuyên môn nhằm đảm bảo sự ổn định và chất lượng đào tạo. Quản lý học thuật và chương trình đào tạoNghiên cứu, lựa chọn và xây dựng khung chương trình giảng dạy phù hợp cho từng cấp độ học viên.Thiết kế, thẩm định và phê duyệt giáo án, bài giảng mẫu; đảm bảo tính thống nhất, cập nhật và chất lượng.Theo dõi, đánh giá kết quả học tập của học viên, đồng thời đề xuất các giải pháp cải tiến chương trình.Phối hợp với đội ngũ kinh doanh để triển khai các hoạt động liên kết đào tạo với trường học và trung tâm giáo dục. Báo cáoPhối hợp với Phòng Kế toán để chốt công giảng dạy của giáo viên hàng tháng.Lập báo cáo định kỳ gửi Ban Giám hiệu/Ban Lãnh đạo về tình hình giảng dạy, chất lượng giáo viên và hiệu quả chương trình đào tạo. Hoạt động ngoại khóa và phát triển chương trìnhXây dựng kế hoạch, kịch bản và trực tiếp tổ chức các hoạt động ngoại khóa như: Câu lạc bộ Tiếng Anh, Rung chuông vàng, dã ngoại, sự kiện, cuộc thi học thuật,…Đề xuất và triển khai các chương trình đổi mới, sáng tạo nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và uy tín, hình ảnh của trung tâm. Tham mưu và phát triển chiến lượcTham mưu cho Ban Lãnh đạo trong việc xây dựng định hướng phát triển trung tâm Tiếng Anh.Đề xuất chiến lược phát triển đội ngũ nhân sự chuyên môn, mở rộng quy mô chương trình và nâng cao chất lượng đào tạo.

Trình độ học vấn

Nữ: 27 tuổi- 40 tuổi
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Sư phạm Tiếng Anh, Ngôn ngữ Anh hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quốc tế (TESOL, CELTA, TEFL, IELTS, TOEFL,…) phục vụ công tác giảng dạy và quản lý.

Kinh nghiệm

Có kinh nghiệm ở vị trí quản lý/điều phối học thuật hoặc quản lý chuyên môn.
Có hơn 02 năm kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Anh tại các trường học, trung tâm ngoại ngữ hoặc tổ chức giáo dục.

Kỹ năng chuyên môn và năng lực quản lý

Có khả năng xây dựng, quản lý và triển khai chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế.
Kỹ năng quản lý nhân sự tốt: lập kế hoạch, phân công công việc, đào tạo và đánh giá đội ngũ giáo viên.
Có tư duy chiến lược, khả năng tham mưu và định hướng phát triển lâu dài cho chương trình đào tạo.
Thành thạo tiếng Anh cả 4 kỹ năng.

Phẩm chất cá nhân

Tác phong chuyên nghiệp, tinh thần trách nhiệm cao.
Năng động, sáng tạo, linh hoạt trong công việc.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm, quản lý tốt.

Mức thu nhập từ 14 triệu – 20 triệu đồng/tháng, tùy theo năng lực và kinh nghiệm.Nhân viên được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật, bao gồm Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT) và Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).Hưởng các khoản thưởng lễ, Tết và phụ cấp theo chính sách của công ty.Được hưởng 12 ngày nghỉ phép/năm và các ngày nghỉ lễ, Tết theo đúng quy định của Nhà nước.Tham gia các hoạt động du lịch, teambuilding, sự kiện nội bộ nhằm gắn kết đội ngũ và nâng cao tinh thần tập thể.Có cơ hội được tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn và phát triển kỹ năng quản lý, mở rộng lộ trình sự nghiệp lâu dài tại công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-15 21:25:02